Voor Gemeente Eindhoven zoeken wij een Procesmanager. Als Procesmanager Woo ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en borgen van kaders en richtlijnen voor procesmanagement bij actieve openbaarmaking volgens de Wet open overheid (Woo).
Je ziet processen in samenhang en werkt aan verbetering van de keten waarin verschillende processen met elkaar verbonden zijn, in lijn met de doelstellingen op het gebied van informatievoorziening (IV) en IT van de opdrachtgever.

Jouw rol

• Je draagt het belang van procesmanagement uit binnen de organisatie, zowel op managementniveau als in uitvoerende teams.
• Je begeleidt ketenbrede veranderingen als gevolg van wet- en regelgeving en de inrichting van nieuwe werkwijzen voor actieve openbaarmaking van de Woo-informatiecategorieën.
• Je ondersteunt teams bij de implementatie van processen en zorgt voor een zorgvuldige, zachte landing van nieuwe werkwijzen in de organisatie door begeleiding van procesverbeteroverleggen.
• Je laat op inspirerende wijze zien hoe je op processen stuurt, changemanagement toepast en continu verbetert; je identificeert procesrisico’s en draagt bij aan mitigerende maatregelen.
• Je houdt Woo-processen actueel in ADONIS in samenwerking met proceseigenaren.

Met wie je samenwerkt

• Je werkt nauw samen met het Woo-bureau, Woo-juristen, het Kernteam Wet open overheid en betrokken proceseigenaren in de sectoren om verbetervoorstellen te formuleren en processen, architectuur, systemen en werkwijzen te optimaliseren.

Jouw profiel

• Je hebt een hbo- of wo-opleiding afgerond en minimaal vijf jaar ervaring in een vergelijkbare rol.
• Je beschikt over gedegen kennis van procesontwerp, -beschrijving en -verbetering en toepassing van methodieken zoals Lean, Agile en Scrum.
• Je hebt minimaal een Lean Green Belt (theorie en praktijk) en enkele jaren praktijkervaring met deze methodiek.
• Je hebt ervaring op het snijvlak van business en IT en weet dienstverlening te verbinden en te digitaliseren.
• Je kunt proces- en impactanalyses schrijven en vertalen naar concrete verbeteracties.
• Je kent de ontwikkelingen binnen het IV-veld en weet deze te vertalen naar gemeentelijke dienstverlening; je legt gemakkelijk verbindingen en haalt resultaten.
• Je bent communicatief sterk en werkt goed samen in teamverband.

Functie-eisen

• Je hebt een hbo- of wo-opleiding afgerond en minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol
• Je hebt kennis van procesontwerp, -beschrijving en -verbetering en bent vertrouwd met methodieken zoals Lean, Agile en Scrum
• Je beschikt minimaal over een Lean Green Belt (theorie en praktijk) en hebt hier enkele jaren praktijkervaring mee opgedaan
• Je beschikt over een geldig legitimatiebewijs (paspoort of identiteitskaart)

Functie-wensen

• Je hebt een hbo- of wo-opleiding afgerond en je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare rol
• Je hebt kennis van procesontwerp, -beschrijving en -verbetering en ervaring met methodieken zoals Lean, Agile en Scrum
• Je beschikt minimaal over een Lean Green Belt (theorie en praktijk) en hebt daarmee enkele jaren praktijkervaring opgedaan

Extra Informatie

• Aantal uur 16
• ZZP mogelijk? Nee
• Thuiswerken mogelijk? N.t.b.
• Startdatum 01-10-2026
• Opleidingsniveau HBO, WO