Medewerkers die aan specifieke gezondheidsrisico's worden blootgesteld, moeten opgevolgd worden door een arbeidsarts. Attentia staat in voor dit gezondheidstoezicht (het vroegere medisch toezicht).Onze prioriteit? Ziektes voorkomen en werkgelerateerde aandoeningen opsporen met als hoofddoelstelling het welzijn van je medewerkers.Ben jij een gedreven (arbeids-)arts met passie voor preventieve geneeskunde en een oog voor het welzijn van werknemers?Dan zijn wij op zoek naar jou om ons team van Arbeidsartsen te versterken om bij onze klant (Total) in het Antwerpse te ondersteunen. Een dag in het leven van een Arbeidsarts bij Attentia:Je werkt bij hoofdzakelijk bij onze klant Total. Hier voer je individuele of collectieve gezondheidsbeoordelingen uit voor werknemers. Gelet op de risico's die van toepassing zijn bij de klant heb je interesse/ervaring in toxicologie. Met jouw medische expertise omarm je een breed scala aan taken, van medische onderzoeken tot deelname aan comités voor preventie en bescherming op het werk.Je voert ook risicoanalyses van werkposten uit en beheert risicobeheersingsprojecten.Je neemt actief deel aan interne werkgroepen en werkt samen met experts in verschillende vakgebieden, wat jouw professionele ontwikkeling bevordert.Ook op beleidsniveau geef je advies aan onze klanten. Zo adviseren wij onze klanten bijvoorbeeld op het domein van verzuim en reïntegratie om een positieve impact te maken op hun absenteïsmebeleid. Jouw toekomst bij Attentia:Of je nu een ervaren arbeidsarts bent of je eerste stapjes in het vakgebied wil zetten, bij Attentia ondersteunen we actief jouw groei.We bieden flexibiliteit en persoonlijke begeleiding, zodat je je studies moeiteloos kunt combineren met je werk. Meer informatie over de opleiding Arbeidsgeneeskunde kan je hier vinden. Wat bedoelen we écht met Feeling good works great: Onze slogan is “Feeling good works great”. Want Attentia gelooft dat gelukkige mensen de drijvende kracht zijn achter succesvolle organisaties. Dat willen we waarmaken voor onze klanten, maar ook voor onze mensen zijn het geen holle termen. Wat dacht je van: Een moderne, mooi ingerichte werkomgeving waar je al het digitale en ergonomische comfort krijgt om je werk goed te doen. Voldoende aandacht voor je mentale en fysieke gezondheid met regelmatige sessies en bevragingen rond jouw welzijn, gratis fruit, een medical check-up voor medewerkers + 45 jaar en een gratis griepvaccin. Én echt lekkere koffie Een goede balans tussen werk en privé. Je plant niet enkel je werk zelf, reistijd van meer dan 30 minuten beschouwen we als werktijd. Zo bewaken we samen het evenwicht. Een degelijke onboarding met een grondige opleiding en meeloopperiode met een doorwinterde ancien. Tal van initiatieven om jouw ontwikkeling te ondersteunen, zoals regelmatige ontwikkel- en groeigesprekken, diverse opleidingsmogelijkheden én onbeperkte toegang tot een leerplatform. Een werkgever die zijn CSR-beleid hoog in het vaandel draagt. We nemen concrete initiatieven om onze samenleving en omgeving een stukje mooier te maken zoals een plant-een-bos-actie, groene wagens, regelmatig thuiswerk, projecten in ontwikkelingssamenwerking. Ons aanbod Een voltijdse job in een 39-urenwerkweek met 6 ADV-dagen en 3 CAO-dagen (9 extra vakantiedagen dus). Een competitief salaris aangevuld met extralegale voorwaarden zoals maaltijdcheques, eindejaarspremie en vakantiegeld, groeps- en hospitalisatieverzekering, laptop en smartphone, bedrijfswagen met tank-/laadkaart. Je komt terecht in een stabiel, hecht en divers team van bedrijfsbezoekers en werkt daarnaast nauw samen met preventieadviseurs, ergonomen en psychologen. Klaar om je carrière een boost te geven en het verschil te maken?Bij Attentia leren we je graag persoonlijk kennen. We willen je laten zien waarom Attentia de juiste keuze is voor jou en onze klanten. Solliciteer nu en ontdek hoe je kunt bijdragen aan het welzijn van werknemers!Marisa Savarino kijkt er naar uit met je kennis te mogen maken!_________________________________________________