T

Casemanager werk & inkomen

Talent.com

Permanent
7 dagen geleden
Technisch logistiek medewerker

Technisch logistiek medewerker

Raaak Personeel

Permanent
over ongeveer 1 uur
Klantenservice medewerker odido

Klantenservice medewerker odido

Yource

Permanent
over 5 minuten
Klantadviseur zorg thuiswerken bij menzis

Klantadviseur zorg thuiswerken bij menzis

Yource

Permanent
over 5 minuten
J

Bezorger dhl express

Jobster

Permanent
23 minuten geleden
J

Bijbaan vakkenvuller

Jobster

Permanent
23 minuten geleden
J

Technische dienst lelystad

Jobster

Permanent
23 minuten geleden
J

Vrachtwagenchauffeur afvalinzameling

Jobster

Permanent
23 minuten geleden
J

Servicemonteur buitendienst

Jobster

Permanent
23 minuten geleden
J

Junior operator voedingsindustrie

Jobster

Permanent
23 minuten geleden
J

Operator 2-ploegendienst | openhaardblokken

Jobster

Permanent
23 minuten geleden
T

Casemanager werk & inkomen

Talent.com Eemnes (3755)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Wat jij doet

Wil jij van betekenis zijn bij de participatie van de burger? Mooi! Wij zijn namelijk op zoek naar een Casemanager Werk & Inkomen voor regio Utrecht.

In deze rol werk je op het snijvlak van participatie, inkomen en maatschappelijke ontwikkeling. Jij helpt mensen vooruit, stimuleert zelfredzaamheid en draagt actief bij aan duurzame uitstroom.
Binnen deze functie krijg je de ruimte om jouw expertise in te zetten bij een gemeente waar ontwikkeling, samenwerking en maatwerk centraal staan.

Als Casemanager werk en inkomen ben jij verantwoordelijk voor je eigen caseload en begeleid je inwoners richting werk of participatie:
  • Beheren van een eigen caseload binnen de Participatiewet
  • Voeren van intakegesprekken en het opstellen van trajectplannen
  • Beoordelen van rechtmatigheid en doelmatigheid van uitkeringen
  • Activeren en begeleiden van cliënten richting werk, opleiding of dagbesteding
  • Signaleren van belemmeringen (zoals schulden of zorgproblematiek) en hierop acteren
  • Samenwerken met interne en externe partners zoals werkgevers, schuldhulpverlening en zorginstanties
  • Monitoren van voortgang en bijsturen waar nodig
  • Toepassen van wet- en regelgeving binnen de Participatiewet