
Magazijnmedewerker proshop westzaan
Raaak Personeel

Lead Engineer - HMB
WETALENT
J
Gate medewerker transport
Jobster
J
Vrachtwagenchauffeur portaalwagen
Jobster
J
Operator 3 ploegen
Jobster
J
Bbl-leerling logistiek
Jobster
J
Logistiek medewerker
Jobster
J
Allround productiemedewerker
Jobster
J
Commercieel medewerker binnendienst
Jobster
Job description
Functieomschrijving
- Adviseren en ondersteunen van managers
bij de implementatie van HR-beleid en People Plans
- Behandelen van complexe HR-vraagstukken en employee
relations cases
- Begeleiden van HR-processen
zoals performance management en personeelsontwikkeling
- Uitvoeren van exitgesprekken en analyseren van HR-data en
trends
- Opstellen van arbeidsdocumenten,
correspondentie en HR-administratie
- Ondersteunen bij recruitmentprocessen en
sollicitatiegesprekken
- Opstellen van
rapportages vanuit HR-systemen zoals SuccessFactors
- Ondersteunen bij HR-projecten en
beleidsimplementaties
- Samenwerken met
HR-collega’s en management om HR-processen continu te
verbeteren
Functie-eisen
- Een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur in HRM,
Bedrijfskunde of een vergelijkbare richting
- Enkele jaren ervaring als HR Advisor, HR Business Partner
of HR Specialist
- Ervaring met employee
relations, HR-beleid en HR-processen
- Sterke
organisatorische vaardigheden en oog voor detail
- Ervaring met HR-systemen zoals SAP of SuccessFactors is
een plus
- Goede communicatieve vaardigheden en
het vermogen om stakeholders te adviseren
- Uitstekende beheersing van Nederlandse en Engelse
taal
- Duitse taalvaardigheid is een
pré
- Proactieve, positieve en
oplossingsgerichte werkhouding
- Sterk in
planning, analyse en HR-administratieve processen
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tussen €3.600 en €5.800 per
maand, afhankelijk van kennis en ervaring
- Vaste banen bij innovatieve organisaties – dus geen
tijdelijke projecten
- Mogelijkheid tot vast
dienstverband bij onze klanten
- 27
vakantiedagen en 13 ADV-dagen
- 8% vakantiegeld
en een aantrekkelijke pensioenregeling
- Een
jaarlijkse winstuitkering van circa 3,05%
- Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer
- Mogelijkheid tot hybride werken
- Een
internationale werkomgeving met betrokken collega’s en een
informele sfeer
- Regelmatige teamactiviteiten,
zoals een jaarlijkse familiedag en interne events
- Dagelijks een verzorgde lunch tegen een kleine
bijdrage
- Veel ruimte voor persoonlijke
ontwikkeling, trainingen en doorgroeimogelijkheden