Ben jij een HR-professional met ervaring in het verbeteren en implementeren van HR-processen en beleidsstukken? Wil jij graag bijdragen aan het behalen van de organisatiedoelen en ben je niet bang om data te analyseren en te presenteren aan de leidinggevende en directie? Dan nodigen wij je uit om te solliciteren! Bij onze opdrachtgever zijn wij momenteel op zoek naar een ervaren HR-medewerker die verantwoordelijk zal zijn voor het verzamelen en analyseren van gegevens en het opstellen van plannen om HR-processen en beleid te verbeteren. Je zult veel tijd besteden aan het inrichten van het functiehuis, functiewaarderingen (HAY-methode) en beoordelingsmethoden. Na de implementatie van jouw plannen zul je ook verantwoordelijk zijn voor de evaluatie en eventuele aanpassingen en verbeteringen van deze processen. Als je bij ons komt werken, zul je veel met data werken en veel vergaderingen bijwonen. We zijn op zoek naar iemand met ruime ervaring op het gebied van HR-processen en beleidsvraagstukken. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie!