<ul><li>Motivatie mbt de eisen is verplicht</li></ul> Als Projectmanager woningbouwontwikkeling realiseer jij 400 woningen op complexe inbreilocaties in Hoorn. Je stuurt integrale projectteams aan en schakelt op strategisch niveau met woningcorporaties en zorgorganisaties om ambities te vertalen naar tastbare resultaten voor de stad.* Je voert de regie over de herontwikkeling van diverse locaties vanaf de definitiefase.* Je bent het centrale aanspreekpunt voor bestuurlijke en ambtelijke opdrachtgevers.* Je stelt overeenkomsten, exploitatieplannen en nota’s van uitgangspunten op.* Je managet het stedenbouwkundig proces inclusief bestemmingsplan- en vergunningsprocedures.* Je initieert en bewaakt participatietrajecten en subsidies om projectvoortgang te borgen. Jij bent succesvol als...* Je beschikt over meer dan 5 jaar relevante werkervaring in het management van woningbouwontwikkeling op inbreilocaties.* Je ten minste 3 jaar werkervaring meeneemt binnen een middelgrote gemeente of een politiek-bestuurlijke omgeving.* Je minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring hebt in de samenwerking met of voor een woningbouwcorporatie.* Je vakinhoudelijke kennis bezit van grondexploitaties en ruimtelijke procedures.

Freelance projectmanager woningbouwontwikkeling inbreilocaties (zzp) - vacatures

Meer informatie	Over de vacature €15,28 bruto per uur | €2.649,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur) | 16-35 uur per week | Betaalde training | Kantoortijden (ma-vr 09.00-17.00 uur) | Den Bosch, vlak bij het station.
Wil jij mensen écht helpen en bijdragen aan toegankelijke zorg in Nederland?
Voor onze opdrachtgever VGZ zoeken wij klantgerichte en gemotiveerde collega’s. Je komt in dienst bij Soleo, een professioneel en gezellig klantcontactcenter, waar jij hét aanspreekpunt bent voor verzekerden met vragen over hun zorgverzekering.
Of je nu al ervaring hebt, terugkeert in het werkveld of op zoek bent naar een nieuwe uitdaging: bij Soleo krijg je de kans om écht verschil te maken én jezelf verder te ontwikkelen binnen een betrokken team.
Wat ga je doen? <li>Je beantwoordt telefonisch vragen over declaraties, polissen, facturen, vergoedingen en betalingsregelingen;</li>
<li>Je biedt duidelijke, professionele en empathische service;</li>
<li>Je verwerkt klantgegevens zorgvuldig in de systemen van VGZ;</li>
<li>Je draagt actief bij aan een uitstekende klantbeleving.</li> Wat bieden wij jou? <li>Een startsalaris van €15,28 bruto per uur (€2.649,- bruto per maand op basis van 40 uur);</li>
<li>Een volledig betaalde training van drie weken (de eerste twee weken fulltime), inclusief persoonlijke begeleiding;</li>
<li>Een contract met uitzicht op verlenging bij goed functioneren;</li>
<li>Reiskostenvergoeding vanaf 10 kilometer;</li>
<li>Een Bring a Friend-bonus van €500;</li>
<li>8% vakantiegeld;</li>
<li>Pensioenopbouw;</li>
<li>Een fijne werksfeer binnen een betrokken en gezellig team;</li>
<li>Toegang tot het Soleo Voordelenplatform met exclusieve kortingen en extra’s;</li>
<li>Werken op een centrale locatie in Den Bosch, vlak bij het station;</li>
<li>Na ongeveer zes maanden is gedeeltelijk thuiswerken mogelijk.</li> Wie ben jij? <li>Je hebt minimaal mbo 4 werk- en denkniveau;</li>
<li>Je bent communicatief sterk en klantvriendelijk;</li>
<li>Je werkt nauwkeurig en kunt goed schakelen tussen verschillende systemen;</li>
<li>Je bent sociaal, leergierig en staat open voor feedback;</li>
<li>Ervaring in klantcontact is mooi meegenomen, maar geen vereiste.</li> Beschikbaarheid
Voor deze functie zoeken wij collega’s die overdag beschikbaar zijn, met name in de ochtend en aan het begin van de middag. De werkzaamheden vinden plaats tijdens kantoortijden, van maandag t/m vrijdag tussen 09.00 en 17.00 uur.
De betaalde training start in week 40, op maandag 28 september, in Den Bosch. Daarnaast vragen we je om gedurende de trainingsperiode en de drukke periode aan het einde van december geen vakantie gepland te hebben.

Klantenservice medewerker vgz – den bosch

Word schoonmaker bij Asito! Werk dichtbij huis, flexibele uren, en maak deel uit van een betrokken team. Solliciteer nu en start jouw carrière in de schoonmaak.Soort object: Industrie 
Uren per week: 38 - 
Wil jij aan de slag in de schoonmaak bij een fabriek aan de Nijverheidsweg in Nijmegen? Dan zijn wij op zoek naar jou!In deze functie zorg je ervoor dat de fabriek elke dag schoon, netjes en fris is. Je schrobt de vloeren, maakt machines schoon en zorgt voor een veilige en schone werkomgeving voor alle medewerkers.Het kan ook voorkomen dat je af en toe werkzaamheden met de heftruck uitvoert. Heb je een heftruckcertificaat? Dan is dat een groot pluspunt!Werktijden: maandag tot en met vrijdag van 07:30 tot 16:00 uurWat ga je doen<ul><li>Afval en materialen verplaatsen met de heftruck</li><li>Je schrobt de vloeren met een schrobmachine</li><li>Samenwerken met collega’s van het onderhoudsteam</li><li>Schoonmaakwerkzaamheden in het fabriek </li></ul>Wat krijg je van ons<ul><li>Een uurloon tussen de €15.52 - €17.05 per uur, afhankelijk van je ervaring</li><li>Vergoeding voor je reiskosten vanaf 10 km</li><li>Een contract van 7 maanden dat verlengd kan worden</li><li>26 vakantiedagen, een extra vrije dag op je verjaardag en 8% vakantiegeld</li><li>Eindejaarsuitkering van 5% als je meer dan 6 maanden bij ons werkt</li><li>Praktijk trainingen voor je werk</li><li>De nieuwste materialen en middelen in de schoonmaak</li><li>Een goed pensioen</li><li>Korting op je zorgverzekering</li></ul>Wat vragen we van jou<ul><li>Je hebt (bij voorkeur) een heftruckbewijs of wil deze behalen</li><li>Je hebt (bij voorkeur) een VCA certificaat  of wil deze behalen</li><li>Je houdt je aan je afspraken</li></ul>#AsitoZuidOostWie is AsitoGeen mooier werk dan schoonmaakwerk

Dat weten we bij Asito. Want door schoon te maken, wordt de wereld mooier. Ons werk als schoonmaakbedrijf is onmisbaar. Denk maar aan ziekenhuizen waar hygiëne levens redt, scholen waar kinderen in een 
frisse klas zitten, en kantoren waar medewerkers productief zijn. Samen met jou laten we anderen werken, leren en leven.

Bij Asito werken meer dan 10.000 medewerkers op verschillende plekken in Nederland. Iedereen is welkom. Het maakt niet uit wie je bent, waar je vandaan komt, of welke diploma's je hebt. Wij kijken naar wie jij bent en wat je kunt. We kijken ook naar wat je nog kunt leren. Je komt in een team dat goed voor elkaar zorgt. Bij Asito kun je jezelf zijn en we staan altijd voor elkaar klaar.

Schoonmaker fabriek

Ben jij een geboren leider die graag de touwtjes in handen heeft binnen een magazijn? In deze rol krijg je de kans om jouw ervaring in de sector in te zetten om het beste uit jouw collega's te halen. Je werkt op een plek waar kwaliteit en resultaat voorop staan, en waar jouw inbreng echt wordt gewaardeerd. Geniet van een baan waarbij geen dag hetzelfde is en waar je echt het verschil maakt in de dagelijkse operatie. Het is tijd om de volgende stap in jouw loopbaan te zetten en jouw leidinggevende skills verder te ontwikkelen bij een echte expert. Over dit bedrijf Dit bedrijf is een belangrijke speler in de logistieke wereld en staat bekend om een efficiënte aanpak. De organisatie richt zich op een soepele goederenstroom voor diverse klanten. Binnen deze werkomgeving heerst een informele sfeer waar hard werken hand in hand gaat met een prettige omgang. Je komt te werken in een moderne setting waar innovatie en groei centraal staan. Het team is hecht en de lijnen zijn kort, wat zorgt voor een fijne samenwerking. Hier krijg je alle ruimte om jezelf te ontplooien en bij te dragen aan het gezamenlijke succes van deze succesvolle organisatie in Nijkerk.

Functieomschrijving:
Als teamleider logistiek in Nijkerk ben jij het aanspreekpunt voor jouw collega's op de werkvloer. Je draagt zorg voor het behalen van de dagelijkse doelen en houdt toezicht op de algehele voortgang van het werkproces. Het is jouw taak om ervoor te zorgen dat alle goederen tijdig en correct de deur uitgaan. Daarnaast richt je je op het begeleiden en ondersteunen van jouw teamleden. Je kijkt kritisch naar de huidige werkwijze en komt met slimme oplossingen om de efficiëntie te verhogen. Het bewaken van de veiligheid en orde op de werkvloer is een essentieel onderdeel van jouw dagelijkse routine. Ook verwerk je gegevens in het systeem en houd je de urenadministratie nauwkeurig bij. Als teamleider logistiek overleg je regelmatig met andere afdelingen om de totale operatie in Nijkerk vlekkeloos te laten verlopen.


Functievereisten:
Wij geloven dat een goede klik belangrijker is dan een perfect cv. Herken jij jezelf in het grootste deel van de onderstaande punten? Dan horen we graag van je! <ul><li>Jij bezit ten minste drie jaar werkervaring binnen een logistieke omgeving.</li><li>Het aansturen van personeel in een warehouse is voor jou bekende materie.</li><li>Werken in een koude omgeving vormt voor jou geen enkel probleem.</li><li>Jouw beheersing van de Nederlandse en Engelse taal is van voldoende niveau.</li><li>Je bent beschikbaar voor een 3-ploegendienst en werkt soms op zaterdag.</li></ul>

Arbeidsvoorwaarden:
Voor jouw inzet kan je de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten: <ul><li>Een maandsalaris tussen € 4.000,- en € 5.000,- bruto per maand.</li><li>Goede opbouw van jouw pensioen via de organisatie.</li><li>Een uitdagende functie binnen een 3-ploegendienst rooster.</li><li>Toeslagen bovenop jouw basisinkomen voor onregelmatige uren.</li><li>Voldoende mogelijkheden voor jouw persoonlijke groei en ontwikkeling.</li><li>Een vrije dag doordeweeks als compensatie voor gewerkte zaterdagen.</li><li>Een fijne werksfeer binnen een professioneel team.</li></ul> Solliciteer direct!
 Functie-eisen Wij geloven dat een goede klik belangrijker is dan een perfect cv. Herken jij jezelf in het grootste deel van de onderstaande punten? Dan horen we graag van je! <ul><li>Jij bezit ten minste drie jaar werkervaring binnen een logistieke omgeving.</li><li>Het aansturen van personeel in een warehouse is voor jou bekende materie.</li><li>Werken in een koude omgeving vormt voor jou geen enkel probleem.</li><li>Jouw beheersing van de Nederlandse en Engelse taal is van voldoende niveau.</li><li>Je bent beschikbaar voor een 3-ploegendienst en werkt soms op zaterdag.</li></ul> Arbeidsvoorwaarden Voor jouw inzet kan je de volgende arbeidsvoorwaarden verwachten: <ul><li>Een maandsalaris tussen € 4.000,- en € 5.000,- bruto per maand.</li><li>Goede opbouw van jouw pensioen via de organisatie.</li><li>Een uitdagende functie binnen een 3-ploegendienst rooster.</li><li>Toeslagen bovenop jouw basisinkomen voor onregelmatige uren.</li><li>Voldoende mogelijkheden voor jouw persoonlijke groei en ontwikkeling.</li><li>Een vrije dag doordeweeks als compensatie voor gewerkte zaterdagen.</li><li>Een fijne werksfeer binnen een professioneel team.</li></ul> Solliciteer direct!<IMG src="https://banners.recruitmenttechnologies.com/adnetwork/servlet/advertBeans.TrackingServlet?seid=202349707&t=100&cid=WFRC-NL&vid=V080532" height="1" width="1" />

Teamleider logistiek nijkerk

Bedrijfsomschrijving Be part of an iconic story.
This organization serves as a platform for growth, focusing on building brand strength and staying relevant in a rapidly changing world. By connecting global, iconic brands more closely to the evolving needs of consumers, it ensures a strong foundation for both the present and future generations.
Guided by shared values and empowered by scale and global reach, the company is committed to driving fashion forward for good. Operating as one unified team with a clear vision and plan, it exemplifies the power of collective effort and shared purpose. Functieomschrijving For an international fashion brand with its headquarters in Amsterdam, we are looking for a Brand Media Manager. This is an exciting opportunity for an experienced paid media professional with strong expertise in brand media, full-funnel campaign activation, budget management, and cross-channel media planning across Europe. Deadline for submissions is Monday 13th of July at 18:00.
The Department and Team
The Brand Media team is responsible for increasing brand visibility and driving consideration for the company’s brand and products. The team strategically plans and purchases media placements, using data, creativity, and partnerships to maximize reach and impact.
By staying ahead of industry trends, the team ensures the brand stands out and connects effectively with its target audience. The goal is to make every media investment meaningful and support the brand’s long-term impact in the market.
The Position
The Brand Media Manager will own and drive brand media activation strategies and oversee all aspects of media planning and buying for the European market.
This role is responsible for full-funnel brand media campaigns and requires a strong understanding of brand strategy, media trends, technologies, and best practices. The ideal candidate has experience managing paid media campaigns across multiple channels and platforms, as well as managing budgets, negotiating contracts, and building strong relationships with external partners.
In this role, the candidate will become an integral part of the in-house Brand Media team and contribute directly to the company’s digital excellence and growth across Europe.
Key Responsibilities
<ul>
<li>Coordinate full-funnel brand media activity across paid social, display, video, audio, and out-of-home channels, ensuring campaigns are aligned with brand and business objectives.</li>
<li>Partner with channel specialists, cross-functional teams, and regional and global stakeholders to develop integrated media plans and translate strategies into clear plans and presentations.</li>
<li>Consolidate campaign plans, timelines, channel inputs, and deliverables across teams and partners to ensure smooth execution.</li>
<li>Track brand media budgets, accruals, actuals, and invoices, ensuring spend is managed accurately and efficiently.</li>
<li>Monitor campaign pacing, maintain executional quality across media platforms, and proactively flag risks, gaps, or optimization opportunities.</li>
<li>Consolidate cross-channel campaign results into actionable insights, learnings, and best practices for future activations.</li>
<li>Own and coordinate strategic and cross-functional media projects, provide execution support and campaign quality assurance during peak periods, and stay informed on emerging media trends, technologies, and best practices to improve planning, operations, and campaign effectiveness.</li>
</ul>
The Ideal Candidate
<ul>
<li>Has 5+ years of hands-on experience in paid media buying and planning.</li>
<li>Brings solid budget management experience, including tracking spend, accruals, actuals, and invoices.</li>
<li>Has strong data and technology acumen, with a solid understanding of digital analytics, measurement studies, and attribution models.</li>
<li>Has proven experience across social media advertising, programmatic campaigns, and brand strategy.</li>
<li>Has experience working in an ecommerce environment or digital agency.</li>
<li>Is highly analytical and able to translate consumer data analysis into relevant business questions and actionable recommendations.</li>
<li>Demonstrates strong communication skills, with the ability to explain media strategies, campaign results, and insights clearly to different stakeholders.</li>
</ul>
What you can expect from our client:
An international environment which respects diversity, equality, and individuality;  A beautiful state-of-the-art Campus;  Depending on the role a monthly home - office budget;  A chance to unwind with weekly social activities.  Sollicitatieprocedure Apply now, and be sure to do so before Monday 13th of July at 18:00. Send your resume and a short motivation. Before we can introduce you to the client, we will invite you for an interview at our Projob office or online. For more information contact us at 020-5738383 or welcome@projob.nl.
Please note that we agreed with our clients to only introduce them to candidates who already live near the job location. Although you might be willing to relocate or commute, this is not an adequate option.

Brand media manager — paid media & full-funnel activation

Bedrijfsprofiel Werken voor Kamphorst Detachering is werken aan het verbeteren van de publieke sector in brede zin. Zo werken wij onder andere samen met gemeenten, uitvoeringsinstanties en zorginstellingen. Kamphorst Detachering is een organisatie mét en vóór mensen die er toe doen en graag het verschil maken! Alleen het beste voor jou. Jouw taken en verantwoordelijkheden Kan jij inspelen op complexe problematiek en snel schakelen binnen een dynamische omgeving? Beschik jij over een scherp analytisch vermogen en de nodige kennis op het gebied van de Jeugdwet en de WMO? Heb jij affiniteit en ruime ervaring in het werken met jeugd en gezinnen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Het Integraal team Bunschoten bestaat uit hulpverleners met expertise op verschillende deelgebieden binnen de jeugd- en volwassenenzorg. Binnen het team kan er aanspraak gemaakt worden op je specialisme, maar ben je tevens breed inzetbaar. Afhankelijk van de complexe problematiek, werk je afwisselend samen met collega’s. Het sociaal domein is volop in beweging, er wordt binnen de organisatie intensief samengewerkt om het beleid zo goed mogelijk aan te sluiten op de praktijk, en andersom. De medewerkers binnen het sociaal team hebben op dit vlak een signalerende functie en dragen bij aan de inhoudelijke ontwikkeling van het beleid. Als ambulant begeleider jeugd binnen het sociaal team Bunschoten heb je drie verschillende rollen, namelijk aannemer, coach en regisseur. Afhankelijk van de situatie wissel je van rol. Bij een nieuwe aanmelding ga je samen met de inwoner in gesprek om te onderzoeken wat voor probleem de inwoner ervaart. Je hebt zicht op de zorgen en krachten en als het nodig is kun je lastige onderwerpen – zoals zorgen over de veiligheid binnen het gezin – bespreekbaar maken. Je biedt zelf begeleiding, door te werken aan doelen waar iedereen achterstaat. Je bent in staat om de kracht van de inwoner en zijn netwerk zoveel mogelijk te stimuleren. Soms vergt de situatie specifieke expertise en is het noodzakelijk gespecialiseerde hulpverlening te betrekken. Je hebt zicht op het aanbod binnen de regio, kunt adviseren over welke vorm van hulpverlening het meest passend is en verzorgt de toegang. Wanneer de hulpverlening eenmaal is gestart, evalueer je systematisch met de betrokkenen of de gewenste resultaten worden behaald. Je werkt in de praktijk nauw samen met onderwijs, het maatschappelijk werk, SAVE/VT, GGZ en andere netwerkpartners.  Functie-eisen Als Ambulant Begeleider Jeugd ben je per 3 augustus beschikbaar voor 32-36 uur per week, o.b.v. detachering. Verder:
<ul>
<li>De kandidaat beschikt over een geldige SKJ-registratie. Het registratienummer wordt expliciet vermeld in het CV; </li>
<li>Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Ambulant Begeleider Jeugd/ Jeugdbehandelaar;</li>
<li>Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het begeleiden van gezinnen binnen de jeugdhulp;</li>
<li>Aantoonbare werkervaring met triage benoem dit doormiddel van een voorbeeld; </li>
<li>Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als hulpverlener binnen de doelgroep Jeugd/Gezin; </li>
<li>Aantoonbare werkervaring met werken in een wijkteam (omschrijf duidelijk in het cv); </li>
<li>Aantoonbare werkervaring met regievoering en samenwerking in een (lokaal) zorgnetwerk; </li>
<li>Aantoonbare werkervaring met de Jeugdwet, jeugdhulpverlening én indicatiestelling; </li>
<li>Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van SPH. </li>
</ul> Arbeidsvoorwaarden Kamphorst Detachering helpt jou in het vinden van passende opdrachten, die aansluiten bij jouw kennis en wensen. Wat hebben wij te bieden voor deze vacature:
<ul>
<li>Marktconform salaris, conform CAO gemeenten (schaal 9);</li>
<li>Reiskostenvergoeding en pensioenopbouw;</li>
<li>Een contract voor de duur van een opdracht o.b.v. detachering en kans op verlenging;</li>
<li>De mogelijkheid om gebruik te maken van ons opleidingsbudget.</li>
</ul>

Ambulant begeleider jeugd

Over de functie Als logistiek medewerker werk je in een modern magazijn in Rotterdam-Albrandswaard. Je draagt bij aan het verwerken, opslaan en verzenden van goederen, waarbij je gebruik maakt van scanners, WMS-systemen en transportmiddelen zoals heftrucks en reachtrucks. Dit vraagt om een praktische instelling, nauwkeurigheid en een teamgerichte werkhouding. Samen met je collega’s zorg je ervoor dat het logistieke proces soepel verloopt, ook tijdens piekperiodes.Wat je gaat doen:<li>Opslaan: binnenkomende goederen verwerken en op de juiste locatie plaatsen.</li><li>Orderpicken: met behulp van scanners en WMS-systemen bestellingen verzamelen.</li><li>Verplaatsen: pallets en goederen veilig vervoeren met heftruck en reachtruck.</li><li>Controleren: voorraadgegevens bijhouden en afwijkingen signaleren.</li><li>Ondersteunen: collega’s helpen tijdens piekdrukte en zorgen voor een nette werkplek.</li> Wat we je bieden Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook een omgeving waarin jouw groei, stabiliteit en werkplezier centraal staan. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele en persoonlijke behoeften.<li>Bruto maandsalaris vanaf €2.911 bij fulltime dienstverband.</li><li>Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.</li><li>Fulltime werkweek van 40 uur in dagdienst (07:30–16:00 uur).</li><li>Reiskostenvergoeding van €0,25 per kilometer en gratis parkeren.</li><li>Uitgebreid inwerktraject met buddy en aandacht voor veiligheid.</li><li>Mogelijkheid om certificaten te behalen en door te groeien.</li> Functie-eisen Wij zoeken een logistiek medewerker die nauwkeurig, praktisch en teamgericht is.<li>MBO 2-diploma in logistiek of vergelijkbaar.</li><li>Geldig heftruck- en reachtruckcertificaat (of bereid te vernieuwen).</li><li>Ervaring met orderpicken en WMS-systemen.</li><li>Goede beheersing van Nederlands en/of Engels.</li><li>Bereidheid om incidenteel extra uren te werken.</li> Over het bedrijf Gevestigd in Rotterdam-Albrandswaard, is ons bedrijf een toonaangevende internationale logistieke dienstverlener. Met een sterke focus op efficiëntie, veiligheid en betrouwbaarheid bieden we opslag-, transport- en supply chain-oplossingen voor klanten in heel Europa en daarbuiten. Onze kernwaarden zijn samenwerking, kwaliteit en innovatie.Wat ons uniek maakt, is onze moderne werkomgeving en de nadruk op persoonlijke groei. Nieuwe medewerkers worden intensief begeleid, en we investeren in trainingen en certificeringen. Daarnaast heerst er een praktische en nuchtere sfeer waarin korte lijnen en duidelijke communicatie centraal staan.Ben jij klaar om deel uit te maken van een team dat dagelijks het verschil maakt in de logistieke sector?

Logistiek medewerker hef- en reachtruck

Ben jij een operator die graag werkt met moderne productielijnen en kwaliteit hoog in het vaandel heeft? Zoek je een werkgever waar je goed wordt beloond én waar je kunt doorgroeien? Dan is dit jouw kans. Voor onze productielocatie in Boxtel zoeken we een Operator Vorming. Je werkt in een 2-ploegendienst en ontvangt een bruto maandsalaris tussen €3.300 en €3.850, exclusief 18,5% ploegentoeslag. Daarbovenop krijg je onder andere vakantiegeld, een eindejaarsuitkering en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.

Functieomschrijving:
Wat ga je doen?Als Operator Vorming zorg jij ervoor dat de productielijn optimaal draait. Jij bewaakt het proces van grondstof tot eindproduct en grijpt direct in wanneer dat nodig is.Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:<ul><li>Het instellen, opstarten en ombouwen van productielijnen.</li><li>Het bedienen en bewaken van de lijnapparatuur.</li><li>Het controleren van de aanvoer van grondstoffen en materialen.</li><li>Het bewaken van productspecificaties, zoals dikte, formaat en snelheid.</li><li>Het uitvoeren van kwaliteitscontroles op uiterlijk, gewicht en aantallen.</li><li>Het registreren van productie-, kwaliteits- en procesgegevens.</li><li>Het zorgen voor een schone, veilige en georganiseerde werkplek.</li></ul>

Functievereisten:
Wat breng jij mee?<ul><li>Ervaring heeft als operator of in een productieomgeving.</li><li>Bij voorkeur bekend is met de voedingsmiddelenindustrie.</li><li>Technische werkinstructies kan lezen en toepassen.</li><li>Nauwkeurig werkt en kwaliteit belangrijk vindt.</li><li>Graag samenwerkt en helder communiceert met collega's.</li></ul>

Arbeidsvoorwaarden:
Wat krijg je ervoor terug?<ul><li>Een bruto maandsalaris tussen €3.300 en €3.850, afhankelijk van jouw ervaring.</li><li>18,5% ploegentoeslag boven op je salaris.</li><li>8% vakantiegeld.</li><li>Een eindejaarsuitkering van 3%.</li><li>25 vakantiedagen.</li><li>Reiskostenvergoeding.</li><li>Een goede pensioenregeling.</li><li>Werken bij een financieel gezonde organisatie met moderne productietechnieken.</li><li>Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien.</li></ul>Klaar voor de volgende stap?Wil jij werken bij een werkgever waar techniek, kwaliteit en ontwikkeling samenkomen? Solliciteer vandaag nog en ontdek waarom deze functie als Operator Vorming de volgende stap in jouw carrière kan zijn. We kijken uit naar jouw reactie!
 Functie-eisen Wat breng jij mee?<ul><li>Ervaring heeft als operator of in een productieomgeving.</li><li>Bij voorkeur bekend is met de voedingsmiddelenindustrie.</li><li>Technische werkinstructies kan lezen en toepassen.</li><li>Nauwkeurig werkt en kwaliteit belangrijk vindt.</li><li>Graag samenwerkt en helder communiceert met collega's.</li></ul> Arbeidsvoorwaarden Wat krijg je ervoor terug?<ul><li>Een bruto maandsalaris tussen €3.300 en €3.850, afhankelijk van jouw ervaring.</li><li>18,5% ploegentoeslag boven op je salaris.</li><li>8% vakantiegeld.</li><li>Een eindejaarsuitkering van 3%.</li><li>25 vakantiedagen.</li><li>Reiskostenvergoeding.</li><li>Een goede pensioenregeling.</li><li>Werken bij een financieel gezonde organisatie met moderne productietechnieken.</li><li>Volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien.</li></ul>Klaar voor de volgende stap?Wil jij werken bij een werkgever waar techniek, kwaliteit en ontwikkeling samenkomen? Solliciteer vandaag nog en ontdek waarom deze functie als Operator Vorming de volgende stap in jouw carrière kan zijn. We kijken uit naar jouw reactie!<IMG src="https://banners.recruitmenttechnologies.com/adnetwork/servlet/advertBeans.TrackingServlet?seid=202348539&t=100&cid=PROI-NL&vid=P152681" height="1" width="1" />

Operator vorming

As a professor (0.6-1 FTE) at Breda University of Applied Sciences (BUas), you will advance research and development (R&D) into and education about how people work, live and are welcomed in hotel and facility environments. Your workplace is on our green, sustainable campus near the city centre of Breda.About this jobAs Professor of Facility and Workplace Management (0.6-1 FTE), your work centres on two interconnected questions: how do we create smart places, and how do we enable meaningful work within facility and hospitality management? You explore these questions from a multi-stakeholder perspective, considering the needs of facility managers, organisations, building users and the wider community. Smart building data and AI serve as key enablers in this pursuit, helping organisations make more human-centred decisions about how people live, work and are welcomed in facility and hospitality environments. With your ability to think cross-domain, you work closely with other professors, developing meaningful perspectives on the intersection of hospitality, facility management and the future of the built environment. You lead and design practice-oriented research and development (R&D) on an academic basis, applying various research methodologies including design research. You actively share your knowledge through professional and academic publications, presentations, and work sessions with industry, administrators and policymakers. You align your R&D lines with BUas-wide R&D themes (Places & Flows, Experiences, Digital Realities, Artificial Intelligence, and Sustainability Transitions) and you drive external funding acquisition in close collaboration with industry partners. You mentor the colleagues who contribute to the professorship, fostering a collaborative environment that advances a practice-based R&D agenda. You ensure that R&D contributions feed directly into professional and academic study programmes. You contribute to and deliver education across bachelor’s and master’s programmes, minors and electives, ranging from individual classes to broader curriculum development. You also support students through guest appearances and thesis supervision. Teaching and educational development account for approximately 40% of your time. Your professorship is developed in close collaboration with the Academy for Hotel & Facility (AHF), whose colleagues bring domain expertise and connect R&D to professional practice. You are part of the BUas R&D and Graduate School, where you collaborate with professors from across the university. Your line manager is the Director of Research and Development. BUas and R&D BUas is taking R&D to the next level. R&D at BUas contributes to a better understanding of, and solutions to, the problems we are facing in society. We strive for dynamic synergy between R&D, education and society. We consider R&D and education to be equally important and mutually reinforcing functions that, when combined, contribute to the innovative capacity of companies and organisations. In this process, our focus is on demonstrating social awareness in action and contributing to a better world. BUas believes in an interconnected world that is ever changing. Within this dynamic environment we empower young professionals on their journey to shape a better world. We offer our students plenty of opportunities to create meaningful experiences and pursue their dreams in a small-scale and international study environment — for example by starting their own enterprise, joining a national or international organisation or developing an innovative product or concept. Students, lecturers and researchers work together in our national and international learning communities on meaningful knowledge, research and projects alongside global industry professionals. BUas is committed to educating for and in a continuously changing world.What do we offer?<ul><li>The salary for this position amounts to a monthly minimum of €7,357.11 and a monthly maximum of €9,544.16 (gross amounts based on full-time employment);  </li><li>This position is classified in scale 15 of the cao-hbo (collective labour agreement). Your official job title will be Professor;</li><li>Upon appointment, you will receive an employment contract for a period of at least four years. In the third year, a Go/No-Go review will take place, looking at the relevance of the professorship for BUas and at your performance. Depending on the outcome, this may lead to continuation of the professorship or other arrangements;</li><li>Your commuting expenses will be fully reimbursed when you travel by public transport; </li><li>You will receive a contribution towards your health insurance costs;</li><li>You will receive an end-of-year bonus of 8.3% in December and an annual holiday allowance of 8% in May; </li><li>You will also be awarded professional development hours every year and almost 11 weeks of holiday entitlements in a full-time position; </li><li>You have the option to work partly from home, which can help improve your work-life balance;</li><li>You will build an attractive pension through the ABP pension fund;</li><li>Working at BUas means always striving for ‘the plus’. BUas aims to be more than just a university of applied sciences, continuously focusing on development and creating meaningful experiences;</li><li>You will be working at a top-ranked university of applied sciences on a green, sustainable campus near the city centre of Breda;</li><li>You will be working in an attractive and friendly working environment together with enthusiastic colleagues from the industry and students from around the world;</li><li>Moving from abroad to Breda in the Netherlands? We provide support and financial compensation for relocation and settling in the Netherlands. Dutch tax authorities may offer tax reductions to applicants from abroad, making tax rates comparable to those in the UK and US. </li></ul>What do we ask of you?<ul><li>You have a PhD in a relevant field and experience in facility and hotel management or a relevant industry for your professorship;</li><li>With your exceptional communication skills, you thrive in engaging with a diverse range of individuals, organisations and stakeholders. Your ability to inspire is outstanding;</li><li>You have demonstrated experience in research projects, with the ability to manage the complete process. You have proven experience in acquiring external funding or research grants, either through collaborations with organisations or via national or international grant agencies;</li><li>You are a strong team player, capable of fostering a positive and inclusive work culture. You are an inspiration for your team and for students;</li><li>You understand that building a research culture is as much about people as it is about projects. You actively coach colleagues and fellow professors, lower the threshold for engaging with research, and know how to get others genuinely excited about inquiry — whether they are seasoned academics or first-time researchers;</li><li>You are a networker who invests in relationships with national and international industry partners by attending conferences, industry fairs and external network events to ensure industry relevance in teaching and research projects;</li><li>You are energised, not deterred, by organisational change. BUas is accelerating its journey towards becoming a European University of Applied R&D, and you see this transition as an opportunity: to shape the culture, raise ambitions and help colleagues grow into their research roles alongside you;</li><li>You preferably have teaching experience or are willing to obtain a didactics certificate;</li><li>You have excellent English speaking and writing skills, as you will interact with both national and international colleagues and stakeholders across the organisation and beyond. Dutch language skills are preferred, or you are willing to learn Dutch;</li><li>If you do not meet all of the job requirements, we warmly invite you to apply anyway. If you are the right candidate, we can offer a suitable, adapted position with matching tasks, responsibilities and a corresponding salary scale. We will agree on a joint development path, along which you will gradually take on the full tasks and responsibilities of the role — and move up to the corresponding salary scale accordingly.</li></ul>The application processPlease send us your application before 17 August 2026 via the online application form. Do you have any questions? Feel free to contact Ilja van Beest (Director of Research & Development) via beest.i@buas.nl and/or Gienke Osinga (Director of the Academy for Hotel & Facility) via osinga.g@buas.nl with questions about the job itself, or recruitment@buas.nl for questions about the application process. Due to the summer holiday, no substantive questions about the vacancy will be answered between 17 July and 8 August 2026. The first interviews will be held in the week of 21 September. You will receive a reply to your application no later than two weeks after the closing date. The submission of a certificate of good conduct (in Dutch abbreviated to VOG) is a condition for commencing employment at BUas. We will initiate a request for this after the terms of employment meeting. Among candidates with equal qualifications and experience, preference will be given to the internal candidate.More about usBreda University of Applied Sciences (hereafter referred to as BUas) is a specialist, small-scale and international university of applied sciences. BUas offers bachelor's and master's degree programmes at both professional and academic levels, with expertise in closely interrelated fields: Tourism, Leisure & Events, Hotel & Facility, Logistics & Built Environment, Media & Creative Business, Games, and Data Science & AI. Our strength lies in the ability to connect these fields. We aim to create added value in our education and research for our students, and therefore also for business and society. We provide our students with knowledge as well as ‘BUas Skills for Life’, empowering them to thrive in a constantly changing world and contribute to making it a better place. We encourage our employees to lead by example, fostering independence, collaboration and practical research that can be applied in real-world contexts. We are curious about the world around us, considerate of each other, and committed to creating a healthy living and working environment for students and staff. This ethos defines how we operate on our campus. Within our inspiring learning community, we encourage each other to optimally develop our talents, combine knowledge and skills, and apply them in society in a sustainable manner. External recruiters need not inquire.

Professor of facility and workplace management

Ben je opzoek naar een uitdagende baan binnen het onderwijs? Dan hebben wij een mooie kans voor jou, lees snel verder! Ben je op zoek naar een uitdagende baan bij één van de beste hogescholen van Nederland? Solliciteer dan op de functie van secretaris examencommissie en hopelijk verwelkomen wij jou snel bij ons op het hoofdkantoor Hilversum.   De functieHet team van de afdeling Onderwijs en Kwaliteit bestaat uit 15 collega’s en vormt het onderwijskundig hart van Tio. De afdeling is verantwoordelijk voor onderwijsinnovatie, examinering & diplomering, curriculumontwikkeling, onderwijsevents, internationalisering en de kwaliteit van het onderwijs.  Als secretaris examencommissie zorg je ervoor dat de examencommissies (hbo en mbo) goed functioneren. Als eerste aanspreekpunt is jouw doel is het borgen van de kwaliteit van tentaminering, examinering en diplomering. Dit doe je door de opvolging van alle gemaakte afspraken te bewaken en de dagelijks binnenkomende verzoeken aan de examencommissie af te handelen. Je bewaakt de procedures, wet- en regelgeving en interne kaders en zorgt dat deze juist toegepast worden. Daarnaast borg je de onafhankelijkheid en voorkom je belangenverstrengeling.  Concreet zijn jouw belangrijkste taken:<ul><li>Het voorbereiden van de vergaderingen. Denk bijvoorbeeld aan de agenda opstellen en aan stukken verzamelen en verspreiden;  </li><li>Het notuleren van de vergaderingen en het opstellen van een actie- en besluitenlijst;  </li><li>Het bewaken van de voortgang van de dossiers. Denk hierbij aan vrijstellingen, klachten of bijvoorbeeld fraude;  </li><li>Het toe zien op correcte toepassing van procedures en regelgeving;  </li><li>Het zelfstandig afhandelen van de standaardverzoeken aan de examencommissie;  </li><li>Het verzorgen van de correspondentie namens de examencommissie;  </li><li>Je bent de schakel tussen de examencommissie, examenbureau en de opleiding;  </li><li>Het vastleggen, archiveren en beheren van documenten en besluitvorming;</li><li>Signaleren van knelpunten in het examineringsproces en opstellen van verbeterplannen. </li></ul>Als onderdeel van de afdeling Onderwijs & Kwaliteit ondersteun je je collega’s ook in de organisatie van ontwikkeling en afname van tentamens en examens. Je schakelt veel met collega’s van het examenbureau, met de ((vice)voorzitter van de) examencommissie, studiecoaches en (assistent-)vestigingsmanagers. Dit maakt deze functie dynamisch en uitdagend. Wat vragen wij van jou?Voor deze functie zoeken we een proactieve en nauwkeurige professional die graag verantwoordelijkheid neemt en zich thuis voelt in een dynamische onderwijsomgeving. Je bent organisatorisch sterk, weet overzicht te houden over meerdere dossiers tegelijk en werkt zorgvuldig, ook wanneer de belangen groot zijn. Dankzij jouw communicatieve vaardigheden schakel je gemakkelijk tussen studenten, collega's en leden van de examencommissie. Je handelt integer, gaat discreet om met vertrouwelijke informatie en weet wet- en regelgeving op een praktische manier toe te passen. Daarnaast ben je organisatiesensitief, durf je zelfstandig beslissingen te nemen binnen de geldende kaders en schroom je niet om anderen aan procedures en afspraken te houden. Je signaleert knelpunten, denkt in oplossingen en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van processen en procedures rondom examinering en diplomering. Ook beschik je in ieder geval over:<ul><li>Hbo werk- en denkniveau;</li><li>Aantoonbare ervaring met de ondersteuning van een examencommissie binnen het mbo en/of hbo;  </li><li>Affiniteit met onderwijs wet- en regelgeving;</li><li>Affiniteit met (complexe) administratieve en coördinerende taken;</li><li>Ervaring met het behandelen van verzoeken rond vrijstellingen, fraudezaken, klachten, beroep- en bezwaarprocedures;</li><li>Goede schriftelijke communicatieve vaardigheden (Nederlands en Engelstalig);</li><li>Een flexibele houding;</li><li>Je vindt het prettig om in een veranderlijke omgeving te werken.   </li></ul>Wat biedt Tio? Je komt te werken op ons hoofdkantoor, op tien minuten loopafstand van station Hilversum Sportpark in een enthousiast team van gemotiveerde en betrokken collega’s. De korte lijnen maken onze organisatie daadkrachtig en onze communicatie effectief. Verder mag je rekenen op:<ul><li>Een uitdagende functie met ruimte voor ontwikkeling en eigen bijdrage;</li><li>Een functie voor 32 tot 40 uur per week;  </li><li>Een bruto maandsalaris tussen de € 3.040,00 en € 4.340,00 op basis van een fulltime werkweek, afhankelijk van je werkervaring en diploma;</li><li>23 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime werkweek) en de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen;</li><li>Reiskostenvergoeding tot 50 km enkele reis;</li><li>Een innovatieve, ambitieuze en ondernemende werkomgeving;</li><li>Regelmatig leuke borrels en team-uitjes;</li><li>Toegang tot OpenUp, een platform voor mentaal welzijn;</li><li>Een pensioenregeling;</li><li>Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling, zo kun je gebruik maken van ons zeer ruime aanbod aan opleidingen en trainingen;</li><li>Ook heb je onbeperkt toegang tot de Online Academy, een online leeromgeving waar je trainingen en webinars kunt volgen;</li><li>Hybride werken is mogelijk. </li></ul>Over TioWij zijn Tio Business School. De beste hogeschool van Nederland. Tio is een particuliere onderwijsinstelling waar de student centraal staat. De plek waar jonge talenten de ruimte krijgen de beste versie van zichzelf te worden. Om verder te komen, in hun carrière én in het leven.Wij verzorgen erkende hbo-, mbo-, Ad- en MBA-opleidingen op het gebied van business, hospitality en toerisme. Jaarlijks studeren ongeveer 1500 studenten aan onze vestigingen in Amsterdam, Eindhoven, Groningen, Hengelo, Rotterdam en Utrecht. De kwaliteit van ons onderwijs wordt hoog aangeschreven in diverse onafhankelijke studiegidsen en onderzoeken. Tio is onder andere uitgeroepen tot de beste hogeschool door de Keuzegids. Tio staat voor:<ul><li>Persoonlijk. Het persoonlijke karakter van de organisatie komt terug in kleinschaligheid en korte lijnen voor studenten en medewerkers.</li><li>Excellent. We leveren maatwerk, veel keuzemogelijkheden en intensieve onderwijsprogramma’s. De student wordt uitgedaagd om te excelleren.</li><li>Ondernemend. We zijn ondernemend en flexibel, hebben sterke banden met het bedrijfsleven en reageren snel op actuele ontwikkelingen.</li></ul>Interesse?Heb je interesse? Dan komen we graag met jou in contact. Solliciteren kan uitsluitend via de knop ‘solliciteer direct’ onderaan deze pagina. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Justus van Ebbenhorst Tengbergen, Manager Onderwijs & Kwaliteit, j.vanebbenhorsttengb@tio.nl. We laten zo snel mogelijk van ons horen, maar je ontvangt uiterlijk binnen twee weken een reactie.Tio’s helpdesk is via helpdesk@tio.nl bereikbaar bij eventuele technische problemen bij het solliciteren.  Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Secretaris examencommissie

Werken bij TzorgLocatie: Bleiswijk  Uren: 8 - 20 per weekZin in een zomer vol betekenis én daarbij goed verdienen? Als huishoudelijke hulp bij Tzorg in Bleiswijk verdien je tussen de €13,50 en €17,00 per uur, afhankelijk van je leeftijd. Zorg voor een schoon en aangenaam thuis voor jouw cliënten. Geef je beschikbaarheid aan ons door. Werken kan maandag tot en met vrijdag tussen 08.30 en 17.00 uur.  Wat je doet als thuishulp:<ul><li>Huishoudelijke hulp, zoals schoonmaak van de woonkamer, keuken en badkamer.</li><li>Tussen het werk door een gezellig praatje maken met je cliënt.  </li><li>Werken bij mensen in jouw buurt.  </li></ul>Tzorg biedt zoveel meerVakantiewerk bij Tzorg? Als thuishulp krijg jij:  <ul><li>Een bruto uurloon van €13,50 bij 17 en 18 jaar.</li><li>Een bruto uurloon van €14,00 bij 19 jaar.</li><li>Een bruto uurloon van €15,00 bij 20 jaar.</li><li>Een bruto uurloon van €17,00 bij 21 jaar en ouder.</li><li>Bruto uurloon inclusief vakantiegeld.</li><li>Werktijden in overleg, maximaal 20 uur per week.</li></ul>Iedereen is welkom<ul><li>Iedereen is welkom bij Tzorg: ieder geslacht, geloof, seksuele geaardheid of culturele achtergrond.</li><li>Geen opleiding of werkervaring nodig, een baan in de zorg zonder diploma.</li><li>Makkelijk solliciteren, zonder CV.</li></ul>Aan het werkBen je student of scholier en op zoek naar vakantiewerk of een bijbaan in de thuiszorg? Solliciteer nu op deze vakantiebaan als huishoudelijke hulp! Na jouw sollicitatie bellen wij jou binnen 2 werkdagen. Daarna doe je een online cursus en kom je bij ons op gesprek. Vaak tekenen we dan meteen jouw contract.  Vragen? Stel ze aan Lara Van Lieshout, onze Medewerker Recruitment, via +31644642960 of lara.van.lieshout@tzorg.nl.Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Freelance projectmanager woningbouwontwikkeling inbreilocaties (zzp) - vacatures

Klantenservice medewerker vgz – den bosch

Schoonmaker fabriek

Teamleider logistiek nijkerk

Brand media manager — paid media & full-funnel activation

Ambulant begeleider jeugd

Logistiek medewerker hef- en reachtruck

Operator vorming

Professor of facility and workplace management

Secretaris examencommissie

Vakantiewerk huishoudelijk hulp

Freelance projectmanager woningbouwontwikkeling inbreilocaties (zzp) - vacatures

Job description