Wat jij doet

Een goed team ontstaat niet vanzelf. Als teamleider sociaal domein zorg jij ervoor dat professionals optimaal kunnen samenwerken, zich blijven ontwikkelen en met plezier hun werk doen.

Via koen werk je aan verschillende opdrachten binnen gemeenten in Overijssel. Iedere gemeente heeft haar eigen uitdagingen, teamdynamiek en ontwikkelopgaven. De ene opdracht richt zich op het versterken van een wijkteam, terwijl je bij een andere gemeente juist een team binnen Jeugd, Wmo of Participatie begeleidt. Juist die afwisseling zorgt ervoor dat je jezelf blijft ontwikkelen en steeds opnieuw impact kunt maken.

Je bent zichtbaar, toegankelijk en weet wat er speelt binnen het team. Je ondersteunt
medewerkers bij hun ontwikkeling, creëert duidelijkheid en zorgt voor een prettige werkomgeving waarin kwaliteit centraal staat.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

Het coachen en begeleiden van medewerkers;

Het voeren van ontwikkel- en resultaatgesprekken;

Het stimuleren van eigenaarschap binnen teams;

Het bewaken van kwaliteit en resultaten;

Het verbeteren van samenwerking;

Het signaleren van kansen voor teamontwikkeling.