Omschrijving organisatie

Avalex is een maatschappelijke onderneming in afval- en grondstoffenmanagement. Een ambitieuze, relatief jonge en groeiende organisatie, waar rond de 220 enthousiaste medewerkers samen zorgen voor in totaal zo’n 160.000 huisaansluitingen in zes aangesloten gemeenten. Zij werkt met haar gemeenten toe naar een gemeenschappelijk afvalbeleid om “Van Afval naar Grondstof” te gaan. Avalex draagt op deze manier bij aan een schone en duurzame samenleving.

Avalex richt zich hierbij intern op verduurzaming van haar bedrijfsvoering en het realiseren van een efficiëntere inzameling en kostenbesparing. In de afgelopen jaren zijn hiervoor al een aantal acties ondernomen zoals het uitrollen van Het Nieuwe Inzamelen, het bepalen van een nieuwe organisatiestructuur met bijbehorende personele ontwikkelingen en het opstellen van een moderniseringsplan.

Daarnaast legt zij de focus op professionalisering waarbij samenwerking, verantwoordelijkheid, beweging en vertrouwen de kernwaarden zijn. Zowel intern als met leveranciers, (onder) aannemers, inwoners en gemeenten.

Om hier binnen de financieel administratieve kolom verder invulling aan te geven zijn wij binnen de directie Bedrijfsvoering op zoek naar een Teammanager Financiële Administratie.  Dit team bestaat op dit moment uit 8 medewerkers voor de debiteuren/crediteuren administratie, Personeels- en salarisadministratie, financiële geldstroom van afvalkosten en afvalpasjes, inclusief in- en uitgifte.

Profiel Teammanager Financiële Administratie

Als energieke, frisse en ondernemende teammanager richt je je op het efficiënter inrichten, door ontwikkelen en enthousiasmeren van medewerkers en werk- en teamprocessen. Je durft out of the box te denken, ideeën in te brengen, kansen te zien en initiatief te nemen. Je kijkt over je eigen vakgebied heen en zoekt daarmee aansluiting bij de andere disciplines binnen de organisatie.

Je hebt natuurlijk overwicht en bent een stevige persoonlijkheid met enige leidinggevende ervaring die zich graag verder wil ontwikkelen als manager. Met je energie, enthousiasme en aanstekelijkheid weet je mensen te motiveren en te coachen tot initiatief en groei en durf je ze kansen te geven. Je werkt met het team aan verantwoordelijkheidsgevoel waarbij plezierige samenwerking en verbinding centraal staat, zowel binnen het team als naar de gehele organisatie. Een team waar werkplezier te zien en te voelen is wat bijdraagt aan de medewerkerstevredenheid en dienstverlening.

Een goede financiële administratie heeft geen geheimen voor jou en je weet directie en management te voorzien van correcte stuurinformatie en rapportages. Je bent bekend met geautomatiseerde systemen en zoekt hierin graag naar mogelijkheden tot verbetering en vernieuwing. Optimalisatie, structuur, efficiency en professionalisering van mensen, systemen en processen zijn zaken waar je energie van krijgt, evenals het ketenbreed denken en handelen.

Taken en resultaatgebieden

• Geeft op coachende en inspirerende manier leiding aan de 8 medewerkers en stimuleert ze tot persoonlijke en inhoudelijke ontwikkeling.
• Eindverantwoordelijk voor een correcte financiële administratie en efficiënte financiële stroming.
• Levert tijdige en volledige rapportages, stuurinformatie en jaarcijfers en komt gevraagd en ongevraagd met advies richting directie.
• Aanspreekpunt voor de accountant.
• Coördineert en werkt waar nodig mee aan de uitvoering van de verschillende administraties en beheer van AFAS.
• Ontwikkelt de afdeling kwantitatief en kwalitatief door in team- en werkprocessen waarbij efficiency, structuur, samenwerking en toekomstgericht speerpunten zijn.
• Volgt ontwikkelingen in de markt binnen de afvalsector en vertaalt dit naar mogelijke aanpassingen en/of kansen voor de afdeling.
• Weet een veilige en prettige werksfeer te creëren en een team neer te zetten waar plezier vanaf straalt.
• Zoekt samenwerking, afstemming en co creatie bij verschillende afdelingen binnen Avalex.

Als Teammanager Financiële Administratie herken je jezelf in onderstaande

• Afgeronde HBO opleiding richting bij voorkeur Bedrijfseconomie.
• Meerjaren aantoonbare ervaring met het voeren van de financiële en personeels- en salarisadministratie en opleveren van rapportages en jaarcijfers.
• Enige leidinggevende ervaring en de potentie en ambitie om door te ontwikkelen als manager.
• Ervaring met de aansturing, verbetering en structurering van financiële administratieve processen.
• Bekend met boekhoudkundige, administratieve en operationele software, Excel, applicatiebeheer en rapportagetools en nieuwsgierig naar de mogelijkheden en verdere digitalisering en optimalisatie.
• Hands-on, doener, creatief en proactief.
• Doel- en resultaatgericht, vooruitstrevend en oplossingsgericht.
• Analytisch, kritisch en gericht op kwaliteit en optimalisatie.
• Klantgericht, dienstverlenend, verbindend en samenwerkingsgericht.

 Arbeidsvoorwaarden

• Bruto jaarsalaris van maximaal € 70.000,-
• Dit salaris is inclusief een individueel keuzebudget (vrij besteedbaar en bepaalbaar qua uitkeren).
• Een 32 of 36-urige werkweek is flexibel in te delen.
• Pensioenregeling bij het ABP.

Interesse?  

Heb je interesse in de functie en wil je meer informatie of ken je iemand die in het profiel past en belangstelling heeft, klik dan op onderstaande button of mail je cv en motivatie naar [email protected] o.v.v. AVTE.AIM4.ITM. Voor meer informatie neem contact op met Anne Turksma op 0617002254. 

Het overleggen van een VOG en referentiecheck zijn onderdeel van de selectieprocedure. Een assessment kan hier ook onderdeel van uitmaken. 

De uiterste reageerdatum voor deze vacature is 1 december 2021.