Voor de gemeente Den Haag zoeken wij een gedreven ondernemende manager met coachende en veranderkundige kwaliteiten, die mee wil bouwen aan de adequate informatievoorziening en datadienstverlening.

Den Haag staat voor flinke opgaven. De belangrijkste opgaven staan beschreven in het coalitieakkoord 2018-2022 'Den Haag, Stad van Kansen en Ambities'. Tegelijkertijd zitten we midden in een digitale transformatie, waarbij nieuwe technologieën en het gebruik van data in een snel tempo grote veranderingen teweegbrengen in de stad Den Haag en de gemeentelijke organisatie.

Een van de opgaven is de organisatie te ondersteunen met adequate business intelligence dienstverlening. Daarvoor zijn wij binnen het Expertisecentrum Data en AI op zoek naar een teamlead Business Intelligence en Gegevensmanagement.

Expertisecentrum Data en AI en het team Business Intelligence en Gegevensmanagement

Je komt te werken in het Expertisecentrum Data en AI. Het Expertisecentrum Data en AI is gepositioneerd binnen de tijdelijke werkorganisatie informatisering en automatisering (TO I&A) en is onderdeel van de dienst Bedrijfsvoering. Het Expertisecentrum Data en AI helpt de gemeente datagedreven te werken op een ethisch verantwoorde, veilige en privacy vriendelijke manier. Het Expertisecentrum Data en AI bestaat uit meerdere expertise teams, zoals het Urban Data Center, de open data beheer unit en het team business intelligence en gegevensmanagement.

Het team business intelligence en gegevensmanagement waar je verantwoordelijk voor wordt bestaat uit zo’n 25 BI ontwikkelaars en adviseurs en levert dienstverlening aan alle dienstonderdelen binnen de gemeente. Het team richt zich op het ontwerpen, ontwikkelen, implementeren en onderhouden van BI-oplossingen. Hier wordt met groot enthousiasme gewerkt aan het realiseren van kwalitatief hoogwaardige BI-dienstverlening onder andere door het maken van rapportages, dashboards, leveren van ondersteuning op het gebied van data visualisatie, data-integratie en monitoring.

Onze omgeving is dynamisch en kent een grote diversiteit aan informatievragen vanuit de business. We werken met veel verschillende en diverse bronnen. Gelijktijdig draaien we mee in kleine en grote projecten. Actueel is de ontsluiting van data uit ‘de cloud’. We werken continu aan de professionalisering en ontwikkeling van onze dienstverlening waarbij de business centraal staat. Je levert dan ook een belangrijke bijdrage aan de maat-schappelijke opgaven in de stad, zoals leefbaarheid, kansgelijkheid en duurzaamheid, en aan de verbetering van onze interne organisatie. Hierbij kun je denken aan HR, facilitaire zaken of andere onderwerpen binnen de bedrijfsvoering.

De functie teamlead Business Intelligence en Gegevensmanagement

Als teamlead Business Intelligence en Gegevensmanagement rapporteer je direct aan de Chief Data Officer, tevens Hoofd van het Expertisecentrum Data en AI. Je bent lid van het expertisecentrum en je bent werkzaam in het expertisecluster business intelligence en gegevensmanagement. Bij afwezigheid van het Hoofd Expertisecentrum Data en AI ben je de plaatsvervanger.

Je bent het aanspreekpunt voor alle BI gerelateerde zaken. Je vertaalt de ambities uit de datastrategie naar de praktijk en de uitvoering. Je bent een sterke verbinder die graag samenwerkt en uitdagingen niet schuwt. Je hebt een innovatieve inslag en een positieve mindset.

Als teamlead Business Intelligence en Gegevensmanagement ben je verantwoordelijk voor het vormgeven, doorontwikkelen en opleveren van business intelligence diensten en weet je op slimme wijze gebruik te maken van ongestructureerde en gestructureerde gegevens voor de gemeente. Je onderhoudt nauwe relaties met de business en met andere expertiseteams binnen de organisatie, zoals architectuur, privacy en informatieveiligheid. Je werkt aan de kwaliteit en verbetering van de werkprocessen en aan een efficiënte en effectieve uitvoering van (complexe) vraagstukken, waarbij structureel plan- en projectmatig (agile of waterval) gewerkt wordt. Je zorgt voor samenhang in verschillende lopende initiatieven op het gebied van datamanagement en koppelt deze met elkaar.

Samen met jouw collega teamleads en de BI coördinatoren in je team zorg je voor een goede en flexibele inzet van medewerkers. Met jouw visie motiveer je jouw team om taken op te pakken en resultaten te bereiken. Je hebt aandacht voor de verdere ontwikkeling van medewerkers en stuurt aan op eigen verantwoordelijkheid. Jouw team kan op je rekenen en je ziet toe op het welzijn van de medewerkers. Daarnaast speel je een sleutelrol in het realiseren van een goede samenwerking tussen interne en externe partijen.

Gegevensmanagement is een belangrijk onderdeel van jouw portefeuille. Je zorgt voor een consistente implementatie van datamanagement binnen de organisatie waarbij de focus ligt op data governance en reference & master data management. Je hebt kennis van het DAMA DM-BOK.

Je komt terecht in een bevlogen en sterk team van BI-professionals die klanttevredenheid hoog in het vaandel hebben staan. Het versterken en professionaliseren van de BI-functie binnen de organisatie is één van de speerpunten voor dit jaar. Het streven daarbij is dat iedere manager beschikt over eenvoudig gecombineerde informatie, transparant en met de juiste ondersteuning voor ontsluiting, distributie en gebruik. Daarbij wil de gemeente de organisatie ondersteunen met een robuust dataplatform voor BI-toepassingen, adequate tooling, mogelijkheden om te leren en te ontwikkelen en het bieden van selfservice BI oplossingen.

Persoonlijkheid

Wij zijn op zoek naar een ervaren teamlead met een ondernemende instelling, die de vraag van klanten weet te vertalen naar diensten en deze met hoge kwaliteit en voortvarendheid samen met het team weet te realiseren en te leveren. Iemand die in staat is om medewerkers te motiveren en enthousiasmeren. Je haalt het beste in medewerkers naar boven en faciliteert hen. Je past jouw communicatiestijl aan je doelgroep aan en weet goed in te spelen op verschillende persoonstypen. Je deelt jouw visie en ideeën met je medewerkers en creëert draagvlak voor ontwikkelingen. Je bent resultaatgericht en kunt complexe trajecten tot een goed einde brengen. Daarnaast hecht je waarde aan een goede sfeer in het team, ben je tactvol en organisatiesensitief. Je kunt je goed verplaatsen in de situatie van je medewerkers en staat open voor het geven en ontvangen van feedback. Je bent kritisch op je eigen werk en wilt jezelf graag verbeteren en ontwikkelen. Tot slot kun je goed plannen en organiseren (resourcemanagement).

Opleiding, kennis en ervaring

-        Een afgeronde HBO/WO-opleiding, bij voorkeur richting Informatiemanagement of ICT (bedrijfskunde).

-        Minimaal drie jaar leidinggevende ervaring op het gebied van informatiemanagement.

-        Minimaal vijf jaar ervaring in data en beheer(vraagstukken) en BI opgaven.

-        Kennis van datawarehousing, dimensioneel modelleren, relationele databases, ETL en BI.

-        Kennis van BI-tooling, zoals Oracle OBIEE/OAS, IBM Cognos of Microsoft Power BI.

-        Kennis van ETL tooling, zoals Wherescape.

-        Kennis van en ervaring met gegevensmanagement.

-        Ervaring met Agile werken.

-        Ruime ervaring in de omgang met (externe) stakeholders.

-        Kennis van en ervaring met de lokale overheid is een pré.

-        Veranderkundige kwaliteiten.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden zijn volgens de gemeentelijke CAO en overeenkomstig de zwaarte van de functie.

Solliciteren

De gemeente Den Haag laat zich in deze procedure ondersteunen door Paul Fouarge, directeur van FouargePartners executive search. Je CV, vergezeld van een motivatiebrief, kun je toezenden aan Paul Fouarge, via [email protected].  Voor eventuele vragen kun je met hem contact opnemen via: 0651 345 935.