Specialist Informatiebeveiliging

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens

Functieomschrijving

Achter de gegevens in je paspoort en identiteitskaart gaat een hele wereld schuil. Die identiteitsgegevens zijn bij ons, de Rijksdienst voor Identiteitsgegevens (RvIG), in goede handen. Als informatiebeveiliger van RvIG waak jij samen met ketenpartners, gemeenten en andere ministeries over de veiligheid en betrouwbaarheid van onze dienstverlening aan alle Nederlandse burgers. Ga jij ons helpen om informatiebeveiliging naar een hoger niveau te brengen?

Om blijvend te kunnen inspelen op de eisen van vandaag en morgen is de RvIG in de afgelopen jaren snel gegroeid. Zo kunnen we in een snel veranderende wereld onze risico’s goed blijven beheersen en ontstaat ook meer ruimte voor innovatie.

Wij zoeken een Specialist Informatiebeveiliging. Een rol met serieuze impact. Jij staat voor betrouwbaarheid en veiligheid van onze identiteitsketen. Jij vertaalt de IB-richtlijnen naar tactisch niveau, borgt de kwaliteit van informatierisicoanalyses, beveiligingsontwerpen en –oplossingen en je vertaalt deze naar concrete maatregelen. Ook begeleid je beveiligingsaudits en neem je deel aan verandertrajecten. Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor het Information Security Management System (ISMS) en meting van de werking van het Information Security Management System (ISMS).

Jij bent inhoudelijk goed op de hoogte van dit specifieke werkgebied en je vindt het interessant om jezelf hierin te blijven ontwikkelen. Je bewaakt samen met je collega’s de beschikbaarheid, integriteit en vertrouwelijkheid, alsmede de controleerbaarheid van onze identiteitsketen.

Wij ontmoeten je graag in deze uitdagende rol waarin je alle ruimte krijgt om onze informatiebeveiliging naar een volgend niveau te tillen!

Functie-eisen

Als Specialist Informatiebeveiliging:

• Ben je ondernemend, proactief, verbindend en creatief.
• Werk je gestructureerd en goed georganiseerd.
• Heb je WO werk- en denkniveau, met bij voorkeur een aanvullende opleiding in informatiebeveiliging, bijvoorbeeld CISM, CISSP of vergelijkbaar.
• Je hebt actuele kennis van (overheids-)normenkaders voor informatiebeveiliging (BIO, ISO 27001, ISO 27002).
• Heb je 3 jaar ervaring met informatiebeveiliging in een informatieproces georiënteerde organisatie.

Competenties

Naast jouw kennis en ervaring neem jij als Specialist Informatiebeveiliging de volgende competenties mee:

• Nieuwsgierig: je weet graag van de hoed en de rand.
• Proactief: je bent gedreven en maakt complexe materie je snel eigen.
• Enthousiast: je weet collega’s te inspireren en enthousiasmeren.
• Omgevingsbewustzijn: goed gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau: schaal 12

Maandsalaris: Min €3.842 – Max. €5.710 (bruto)

Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Contractduur: 1 jaar

Minimaal aantal uren per week: 32

Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Wanneer je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel! Je mag het volgende van ons verwachten:

• Wanneer we een match zien op papier, neemt onze recruiter contact met je op. Zo krijgen we meer beeld van jou en kunnen wij jou ook wat meer beeld geven van ons.
• Is er een klik, dan nodigen we je graag uit voor een (online) selectiegesprek. In dit gesprek kijken we of deze functie iets voor jou is.
• Het tweede (online) gesprek heet bij ons een draagvlakgesprek. In het draagvlakgesprek kijken we of onze organisatie bij je past.
• Zien we het allemaal zitten, dan sluiten we af met een (online) arbeidsvoorwaardengesprek.
• Een (online) assessment en een referentiecheck kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure.
• Al onze collega’s dienen bij start een VOG aan te vragen. Dit betreft echter een vertrouwensfunctie C, wat betekent dat een veiligheidsonderzoek zal worden uitgevoerd. Een veiligheidsonderzoek (VGB) is diepgaander dan een onderzoek voor een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG).

Jouw werklocatie zal thuis en op kantoor zijn. Momenteel zijn we bezig met een proefperiode van uit- en thuiswerken. We proberen in de sollicitatieprocedure in ieder geval 1 van de gesprekken bij ons op kantoor te voeren, omdat we het belangrijk vinden om elkaar ook live gezien te hebben. Ons kantoor is nu nog op de Turfmarkt, maar in december verhuizen we naar het Beatrixpark.

Solliciteren?

Rijksdienst voor Identiteitsgegevens nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar hetsollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.