Je gaat aan de slag bij een modern en innovatief bedrijf dat actief is binnen de waterbouw. De organisatie werkt aan uiteenlopende projecten op het gebied van onder andere baggerwerk, kust- en oeverwerken, waterbouwkundige constructies en staalbouw. Zowel kleinere als omvangrijke projecten worden met veel flexibiliteit en eigen expertise uitgevoerd. Innovatie speelt een belangrijke rol en er wordt continu gewerkt aan nieuwe technieken, methodes en oplossingen. Je komt terecht in een informele werkomgeving met korte lijnen, ervaren collega's en volop ruimte om jezelf verder te ontwikkelen.

Functiebeschrijving

Als Monteur ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en repareren van schepen en grondverzetmachines. Je spoort storingen op, verhelpt technische problemen en zorgt ervoor dat het materieel veilig en optimaal blijft functioneren. Daarnaast voer je werkzaamheden uit rondom het mobiliseren en demobiliseren van machines en ondersteun je collega's bij reparaties aan grondverzetmaterieel. Het grootste deel van je werkzaamheden voer je uit in de werkplaats, maar regelmatig ga je op pad naar projectlocaties in Nederland en Duitsland. Je werkt binnen een hecht technisch team waarin je samen met collega's zoekt naar praktische oplossingen voor uiteenlopende technische uitdagingen.

Functie-eisen

• Je beschikt over een mbo-diploma niveau 3 of 4 in de richting Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;
• Je hebt affiniteit met scheepvaart, grondverzetmachines en/of zwaar materieel;
• Je bent in staat om technische werkzaamheden zelfstandig uit te voeren;
• Je kunt technische storingen snel en nauwkeurig analyseren en oplossen;
• Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk;
• Je beschikt over basiskennis van de Engelse en Duitse taal;
• Je vindt het geen probleem om voor werkzaamheden regelmatig naar projectlocaties in Nederland en Duitsland te reizen;

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen €3.500 en €4.000 bruto per maand op basis van 36 uur, conform cao Waterbouw;
• Een fulltime dienstverband van 40 uur per week;
• Werken in dagdienst;
• 26 vakantiedagen;
• Een eindejaarsuitkering;
• Mogelijkheden om vakgerichte cursussen en opleidingen te volgen;
• Doorgroeimogelijkheden binnen de technische organisatie;
• Een afwisselende technische functie met werkzaamheden in de werkplaats én op locatie;
• Een informele werkomgeving met korte lijnen en een hecht team;
• Regelmatig gezellige activiteiten vanuit een actieve personeelsvereniging;
• Mogelijkheid tot het zakelijk rijden van een auto;