Talent.com

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals

Hotelprofessionals
Talent.com – Delft (2600)
Als Junior Werkvoorbereider Bouw kom je te werken op één van de meeste spraakmakende projecten van Zuid-Holland. Omdat jij als Junior Werkvoorbereider Bouw al ervaring hebt opgedaan gaan we je geen informatie geven over je takenpakket. Wat deze rol uniek maakt is dat je de bouwvoorraad bestaat uit diverse utilitaire projecten die in BIM zijn uitgewerkt of nog worden uitgewerkt. Vanuit het BIM Model zorg jij voor de planning en de afstemming met de onderaannemers/toelevaranciers. Naast jouw kennis van BIM in de werkvoorbereiding zorg jij er voor dat de uitvoering ook bekwaam wordt met het BIM model. Daarbij kan je al vanaf een VO/DO fase meekijken en technische input geven. Kortom een verantwoordelijke rol voor een Junior Werkvoorbereider!
BenefitsDeze rol als Junior Werkvoorbereider Bouw biedt jou het volgende:
Dit bedrijf is een dynamisch, ontwikkelend bouwbedrijf dat toonaangevende utiliteitsgebouwen realiseert. Ze spelen een centrale rol bij de realisatie van vooraanstaande gebouwen. Met een sterke kern van eigen mensen pakt deze organisatie de regierol die nodig is om deze kwalitatief hoogstaande gebouwen te realiseren binnen de gestelde tijd en het beschikbare budget. Het bedrijf kenmerkt zich door een nuchtere kijk en er heerst een open mentaliteit: ze zijn niet bang om kritisch naar zichzelf en naar de onderaannemers te kijken.
De organisatie is consequent in wat ze doen: afspraak is afspraak! Bij het maken van afspraken luisteren ze natuurlijk goed naar de opdrachtgevers. Eén van hun expertises is het koppelen van de juiste partijen aan projecten. Een flexibele houding, die hen onderscheidt van veel andere bouwbedrijven. Wat betreft partners kunnen ze de beste bedrijven binnen de bouw tot hun netwerk rekenen, en relatieonderhoud is voor dit bedrijf dan ook essentieel.
Wat betreft personeel is het kennisniveau hoog. Innovatie is hier even vanzelfsprekend als traditioneel vakmanschap. Dat is de verdienste van een stabiele organisatie die bereid is te investeren in kennis. Proactief meedenken met de opdrachtgever in het bouwproces - deze mensen weten van aanpakken.
Bouwstenen voor succesWil je eerst meer informatie over deze functie? Neem dan contact op met Tufan via 0616033936 of [email protected]