T

Hr-adviseur

Talent.com

Permanent
ongeveer 1 maand geleden
Elektromonteur duurzame energietechniek

Elektromonteur duurzame energietechniek

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Audiovisueel monteur

Audiovisueel monteur

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Paneelbouwer

Paneelbouwer

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Project engineer automatisering

Project engineer automatisering

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Leidinggevend elektromonteur / voorman

Leidinggevend elektromonteur / voorman

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Service technicus e&i

Service technicus e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Software (automation) engineer e&i

Software (automation) engineer e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Leidinggevend elektromonteur e&i

Leidinggevend elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
Elektromonteur e&i

Elektromonteur e&i

Eminent

Permanent
ongeveer 7 uur geleden
T

Hr-adviseur

Talent.com De Cocksdorp (1795)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

Wat ga je doen?

  • Je adviseert leidinggevenden over dagelijkse HR-vraagstukken zoals instroom, doorstroom, uitstroom en functioneren en waar nodig op tactisch niveau over personele en organisatorische vraagstukken.
  • Je stuurt het HR-team functioneel aan en zorgt voor samenhang, prioriteit, kwaliteit en draagt bij aan een uniforme werkwijze.
  • Je voert regie op het werving- en selectieproces in relatie tot (meerjarige) formatieplanning en zorgt dat vacatures soepel en zorgvuldig worden ingevuld.
  • Je past de CAO Recreatie correct toe en signaleert knelpunten in de uitvoering.
  • Je signaleert trends en risico’s en doet verbetervoorstellen voor HR-beleid en processen.
  • Je bent escalatiepunt voor complexe of gevoelige HR-casuïstiek en stemt in deze af met de Manager HR|KAM.
  • Je rol is operationeel/tactisch (meewerkend en hands-on), adviserend en coördinerend.

    Wie zoeken wij? 

  • Je hebt hbo/hbo+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in HRM.
  • Je hebt ruime ervaring in HR-advies of HR-support.
  • Je beschikt over gedegen kennis van arbeidsrecht.
  • Je beschikt over gedegen kennis van de CAO Recreatie of kan dit snel eigen maken.
  • Je communiceert makkelijk, werkt zorgvuldig en bent toegankelijk voor medewerkers en leidinggevenden.
  • Je bent organisatiesensitief, overtuigend en weet mensen te verbinden.
  • Je voelt je comfortabel in een rol met inhoudelijke verantwoordelijkheid en zichtbaarheid.