//Junior engineer elektrotechniek watertechnologie

Junior engineer elektrotechniek watertechnologie

Vestiging
De Bilt, Rotterdam, Middelburg

Salaris
3. 3.

Carrièreniveau
Junior

Richting
Watertechnologie

Opleidingsniveau
Hbo/ wo

Expertise
Elektrotechniek

Toon lef voor een mooiere wereld

De vraag naar duurzame watertechnologische oplossingen wordt steeds groter. Schoon water, duurzame energie, reductie van CO2, klimaatadaptatie en dit alles in een toenemende verstedelijkte omgeving is voor nu en in de toekomst steeds meer een uitdaging in ons vakgebied. Met jouw drive en nieuwsgierigheid werk je samen met je team aan resultaten die van toegevoegde waarde zijn voor onze klanten en onze maatschappij. Ik ben benieuwd hoe jij hieraan bij kan dragen. Bel je mij? Benieuwd om onze collegas aan het woord te horen?

 Thijs van der Wouw teammanager Afvalwater of Jeroen Bakker teammanager Conveyance

Binnen de business unit Watertechnologie werk je samen met ongeveer zestig waterprofessionals vanuit De Bilt, Middelburg en Rotterdam. We adviseren en engineeren installaties voor drink-, proces- en afvalwater, oppervlaktewater en infratechniek. Onze klanten zijn vooral drinkwaterbedrijven, waterschappen, gemeenten, provincies, aannemers en industriële partijen. We koppelen water en energie aan elkaar en geven concrete antwoorden op vraagstukken over energietransitie, assetmanagement en circulaire economie. Zo werken we aan projecten rond drinkwaterinstallaties, rioolwaterzuiveringsinstallaties, gemalen, sluizen, bruggen en industriële waterinstallaties.

Als junior adviseur elektrotechniek werk je in multidisciplinaire projectteams en heb je contact met zowel collega-engineers als opdrachtgevers en aannemers. Je verdiept je in elektro-, besturings- en procestechniek en werkt mee aan het hele traject: van veldinspecties en technische opnames tot het opstellen van documenten vanaf de initiatieffase tot en met het bestek. Je maakt elektrotechnische tekeningen, P&IDs en lijsten, denkt mee over de configuratie van de procesautomatisering en werkt mee aan het functioneel ontwerp. Je begeleidt aannemers tijdens de uitvoering en bent betrokken bij testen, inbedrijfstelling en oplevering. Je bent analytisch, nauwkeurig, leergierig en vindt het leuk om technische inhoud te combineren met samenwerken en communiceren.

Dit is wat jij meebrengt

Een afgeronde hbo- of wo- studie afgerond richting Elektrotechniek, procesautomatisering of vergelijkbaar;

Stage- of werkervaring in een vergelijkbare functie is een pré;

Creatief en communicatief en sociaal vaardig;

Zelfstandig maar kan ook in een team werken;

Beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift is een pre.

Dit is wat je van ons kunt verwachten

Je werkt aan uitdagende projecten die er echt toe doen

Een moderne en hybride werkomgeving die bruist, verschillen omarmt en persoonlijk leiderschap stimuleert

Ruime ontwikkelmogelijkheden om te blijven groeien

Een hecht team met de beste mensen

Koploperschap op arbeidsvoorwaarden, duurzaamheid en digitalisering

Veel vertrouwen, steun en een helpende hand

Dit is wat we jou bieden

Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Om te beginnen ontvang je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Daarnaast bieden we een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitzonderlijk goede pensioenregeling.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. Binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket heb je de keuze om te kiezen op welke manier jij reist. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot onze eigen AI-omgeving SwecoGPT, tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden, en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan een tweedaags event voor alle nieuwe collegas, de dagelijkse Fikas op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.