pstrongbBedrijfsomschrijving: /b /strong /ppLocatie: Cuijk.brDeze organisatie opereert binnen de food-sector en richt zich op de geautomatiseerde productie van voedingsmiddelen waarbij aandacht voor hygiëne en kwaliteit centraal staat in Cuijk. De productie vindt plaats op moderne productielijnen die zijn ingericht om consistente kwaliteit en voedselveiligheid te garanderen. Medewerkers werken in hechte teams en dragen gezamenlijk verantwoordelijkheid voor het naleven van HACCP- en kwaliteitsrichtlijnen. De werkomgeving vraagt om nauwkeurig werken, een praktische instelling en het vermogen om technische storingen snel te herkennen en op te lossen. Er is aandacht voor opleiding en ontwikkeling zodat medewerkers zich kunnen specialiseren en doorgroeien binnen productie- of technische rollen. Daarnaast zijn er duidelijke veiligheidsprocedures en instructies om een ordelijke en veilige werkplek te behouden. De organisatie biedt een marktconform salaris tussen €2600 – €4000 per maand en investeert in scholing en vakinhoudelijke begeleiding om medewerkers verder te laten groeien.brWil jij in regio Cuijk tot €4000 verdienen als Proces Operator? Solliciteer dan direct! /ppstrongbFunctie-inhoud: /b /strong /pul liAls Proces Operator ben je verantwoordelijk voor het produceren en bewaken van de productielijnen volgens kwaliteitseisen en receptuur; /li liAls Proces Operator bedien en bewaak je geautomatiseerde productielijnen en stuur je de uitvoering van orders aan om de productiviteit te waarborgen; /li liJe registreert afwijkingen en meldt verbeterpunten om de proceskwaliteit te verhogen; /li liJe lost zelfstandig blokkades en storingen aan machines op en voert routinecontroles uit om uitval te beperken; /li liJe voert kwaliteitscontroles uit en zorgt voor naleving van HACCP-eisen; /li liJe houdt procesparameters in de gaten, stelt recepten en parameters bij binnen gestelde marges, voert eerstelijns foutanalyse en voert eerste lijn onderhoud uit waarna je bij complexere storingen opschaalt naar de technische dienst of de shiftleader; /li /ulpstrongbFunctie-eisen: /b /strong /pul liMBO (niveau 2 of 3), opleiding in Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Voedingsmiddelentechnologie; /li liJunior: 0-2 jaar ervaring in een productieomgeving of soortgelijke functie; /li liBasiskennis van mechanische en elektrotechnische principes en probleemoplossend vermogen; /li liErvaring met en aandacht voor kwaliteit en voedselveiligheid, inclusief HACCP-eisen; /li liTeamspeler met goede communicatieve vaardigheden en nauwkeurige werkhouding; /li liBereidheid om 40 uur per week te werken en te starten volgens aangegeven rooster; /li /ulpstrongbWij bieden: /b /strong /pul liSalaris: €2.600 – €4.000 per maand; /li liVakantiedagen: 25 per jaar; /li liPloegentoeslag: tot 15% afhankelijk van rooster; /li liDoorgroeimogelijkheden en opleidingsbudget van €1.000 per jaar; /li liPensioenregeling; /li liReiskostenvergoeding, werkkleding en PBM aanwezig; /li /ul