Over de functie

In de rol van adviseur resultaatgerichte inkoop ben jij een centrale vraagbaak voor de sociaal werkers jeugd op het gebied van contracten met aanbieders van jeugdhulp. Je zet je in voor kwalitatief goede zorg en ondersteuning tegen een passende prijs, in lijn met de gemaakte contractafspraken. Je begeleidt de sociaalwerkers jeugd in het toepassen van de resultaatgerichte bekostiging, waaronder het formuleren van toetsbare resultaten, het monitoren en evalueren van deze resultaten en het voeren van regie. Je ondersteunt de sociaal werkers jeugd bij de zakelijke en inhoudelijke vraagstukken die voortkomen uit de samenwerking met zorgaanbieders. De ondersteuning richt zich op (complexe) casuïstiek waarbij verschillende factoren een rol spelen, zoals maatwerkverzoeken, hoge intensiteiten, hoofd- en onderaannemerschap, verzoeken tot intensiteitsverhoging door aanbieders en vraagstukken op het snijvlak van Jeugdwet, Passend Onderwijs, Wlz en Wmo. Je voert gesprekken met aanbieders over zowel kosten als inhoud, bijvoorbeeld wanneer onderhandelingen nodig zijn of wanneer signalen uit de backoffice of monitoring hier aanleiding toe geven. Je herkent patronen in het gedrag van zorgaanbieders en deelt deze binnen het BMDO (besluitvormend multidisciplinair overleg), zodat hier tijdig op kan worden ingespeeld. Je brengt jouw kennis en vaardigheden op het gebied van resultaatgerichte bekostiging actief over op de sociaal werkers jeugd en andere betrokken collega’s.

Wat je gaat doen

• Je beschikt over ruime kennis en ervaring met resultaatgerichte bekostiging en het Friese inkoopmodel voor jeugdhulp.
• Je kent het jeugdhulplandschap in onze regio en begrijpt de dynamiek tussen aanbieders, gemeente en inwoners.
• Je hebt inhoudelijke expertise op het gebied van jeugdhulpvraagstukken.
• Je kunt data analyseren en omzetten in betekenisvolle signalen die bijdragen aan inkoop- en contractmanagement.
• Je bezit sterke onderhandelingsvaardigheden.
• Je hebt een coachende manier van werken en kunt collega’s effectief begeleiden.
• Je bent besluitvaardig en durft knopen door te hakken.
• Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je schakelt snel tussen verschillende situaties en weet in complexe momenten het overzicht te bewaren.
• Je bent een stevige persoonlijkheid die goed om kan gaan met weerstand.

Functie-eisen

• Minimaal 2 jaar relevante en recente werkervaring op het gebied van inkoop van jeugdhulp voor een publieke organisatie zoals een gemeente.
• Minimaal 1 jaar kennis van en ervaring met de Friese inkoopsystematiek van jeugdhulp.
• Afgeronde hbo-opleiding op het gebied van de jeugdhulpverlening.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring binnen het sociaal domein in en gemeentelijke organisatie.

De opdrachtgever is een gemeente in Friesland die zich inzet voor een prettige leefomgeving voor inwoners, ondernemers en bezoekers. De organisatie werkt aan actuele maatschappelijke vraagstukken en doet dit in nauwe samenwerking met partners in de regio. Binnen de gemeente heerst een informele werksfeer met korte lijnen, waarin betrokkenheid, professionaliteit en ruimte voor eigen initiatief centraal staan.

Werken bij Maandag

Maandag® is dé verbinder in werk waar mensen zin in hebben en zin in houden. Met 48 vestigingen in 15 steden zijn we al meer dan 30 jaar leidend binnen het publieke domein en groeien we hard binnen de commerciële sector. Dit doen we samen met 5.200 professionals in de zorg, het onderwijs, de overheid, IT, engineering, finance, HR en communicatie.

Solliciteer op deze vacature!

Solliciteer

Herken jij jezelf helemaal hierin? Dan ben jij de Adviseur resultaatgerichte inkoop jeugdhulp die past bij Maandag®. Wij kijken uit naar jouw sollicitatie. Wie weet ziet jouw maandag er binnenkort net zo tof uit als die van ons.