Als Ontwikkelaar Ruimte en Planontwikkeling ben je verantwoordelijk voor het creëren van een aantrekkelijke woonomgeving binnen de gemeente. Je werkt samen met externe partijen zoals ontwikkelaars en woningcorporaties en adviseert het bestuur en de directie over ruimtelijke vraagstukken. Je betrekt eindgebruikers bij je plannen om draagvlak te creëren en stimuleert je team en gesprekspartners om innovatief te denken. Je vertaalt ideeën naar concrete plannen en beweegt je tactvol binnen complexe omgevingen. Je hebt ervaring met bewonersparticipatie en kunt goed omgaan met verschillende belangen. Heldere communicatie is essentieel in deze rol.

Interesse? Neem contact op met Edwin Wendrich, 06 - 81 45 20 11, [email protected]


Functieeisen

• Minimaal hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in planologie, stedenbouw of ruimtelijke ordening.
• Positieve houding ten opzichte van de Friese taal; beheersing is een pre.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring bij een gemeente in een vergelijkbare functie.
• In het bezit van een geldige VOG of bereid deze aan te vragen.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevende lokale overheid, gevestigd in een historische stad in de provincie Zuid-Holland, die zich inzet voor het welzijn en de ontwikkeling van haar burgers. Deze organisatie is verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de stedelijke infrastructuur en streeft naar een optimale inrichting van de openbare ruimte. Met een focus op duurzaamheid en innovatie, werkt onze opdrachtgever aan projecten die de leefbaarheid en mobiliteit binnen de gemeenschap verbeteren. Als dynamische en vooruitstrevende instelling nodigt zij regelmatig externe professionals uit om bij te dragen aan diverse uitdagende projecten, waarbij kwaliteit en expertise hoog in het vaandel staan.

Arbeidsvoorwaarden

• Kortingen op zorgverzekering en andere verzekeringen.
• Beschikking over een laptop, telefoon en simkaart indien gewenst.
• Doorbetaling van het salaris bij ziekte.
• Deelname aan personeelsactiviteiten.
• 8% vakantiegeld over het bruto maandsalaris.
• Sociale verzekeringspremies worden afgedragen.
• Opbouw van vakantieuren met doorbetaling tijdens opname.