dit ga je doen

Als teamleider ben jij de motor achter een succesvolle afdeling in de winkel – of dit nu mode, hardware of food is. Jij zorgt samen met de filiaalmanager en andere teamleiders dat alles op rolletjes loopt, neemt elkaars taken over bij afwezigheid, en staat klaar om te helpen waar nodig. Jouw taak? Het informeren, coachen en begeleiden van jouw team, zodat ze elke dag met plezier aan de slag gaan. Je maakt jouw afdeling tot een succes door duidelijke doelen te stellen, zowel op commercieel vlak als in de persoonlijke ontwikkeling van je teamleden. Denk aan het delen van de commerciële kalender, nieuwe productinformatie en dagelijkse targets, maar ook aan het ontwikkelen van talenten binnen jouw team. Je hebt een dynamische rol waarin je stuurt op KPI’s, organiseert, activiteiten plant, nieuwe collega’s inwerkt en samen met jouw team de klant een geweldige ervaring biedt.

dit bieden wij

• Een goed salaris passend bij jouw kennis en ervaring.
• Voldoende vakantie-uren en 8% vakantiegeld om lekker op te laden
• ️15% personeelskorting op al je HEMA-favorieten – van tompoucen tot handdoeken en notitieboeken.
• Een goede pensioenregeling, zodat je ook later goed zit.

dit breng je mee

• Ervaring in leidinggeven: Je hebt al aantoonbare werkervaring in een leidinggevende of senior medewerker rol in de retail, supermarkt, horeca of een vergelijkbare omgeving en bent klaar voor je volgende stap.
• Ondernemend denken: Jij hebt ideeën over hoe dingen beter kunnen. Kom maar op, want wij willen leren van jouw frisse blik!
• Gastvrijheid: Je spreekt vloeiend Nederlands (minimaal niveau B2); dit is essentieel voor het begeleiden van je HEMA-winkelteam én voor het bieden van goede service aan onze klanten.
• Denken én Doen: Van plannen maken tot uitvoeren, jij doet het allebei moeiteloos.
• Ontwikkelmentaliteit: Niet alleen jij, maar ook jouw team groeit onder jouw leiding.

#J-18808-Ljbffr