Inbedrijfsteller | geen installatie is te gek | €3.054 en €5.558
Talent.com
Magazijnmedewerker proshop westzaan
Raaak Personeel
Lead Engineer - HMB
WETALENT
Gate medewerker transport
Jobster
Vrachtwagenchauffeur portaalwagen
Jobster
Operator 3 ploegen
Jobster
Bbl-leerling logistiek
Jobster
Logistiek medewerker
Jobster
Allround productiemedewerker
Jobster
Operator
Jobster
Commercieel medewerker binnendienst
Jobster
Inbedrijfsteller | geen installatie is te gek | €3.054 en €5.558
Talent.com – Breda (4800)
Job description
Verantwoordelijk voor de optimale werking en prestaties van de installatie
Zorgen voor een veilige en technisch correcte uitvoering van alle werkzaamheden
Zelfstandig oplossen van eventuele storingen of onvolkomenheden binnen de installatie
Uitbreiden en verbeteren van bestaande installaties, zowel op software- als hardwaregebied
Begeleiden van betrokken partijen en instructies geven aan klanten
Vakinhoudelijke ondersteuning bieden aan (assistent-)inbedrijfstellers tijdens projecten
Minimaal mbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in elektrotechniek, werktuigbouwkunde of een vergelijkbare technische richting
Beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week
Interesse en basiskennis in meet- en regeltechniek, klimaat- en procestechniek, en hardware/software van diverse fabrikanten
Ervaring of kennis van CV- en HVAC-installaties gecombineerd met digitale regeltechniek is een duidelijke pré
Bij onze opdrachtgever zetten zij zich actief in om bij te dragen aan veilige, gezonde en duurzame leefomgevingen. Dit doen zij door opdrachtgevers te ondersteunen bij het verduurzamen of klimaatneutraal maken van gebouwen. Bijvoorbeeld door installaties op slimme en efficiënte wijze te ontwerpen, prefabriceren, realiseren, beheren en onderhouden.
Daarnaast houden zij van een uitdaging. Zij werken daarom het liefst aan complexe, innovatieve installaties en uitdagende vraagstukken, zodat de kennis en expertise van onze opdrachtgever optimaal tot zijn recht komt.
AanbodEen aantrekkelijk salaris tussen € 3.054 en € 5.558 bruto per maand op fulltime basis, afgestemd op leeftijd, kennis en ervaring
38 verlofdagen en 8% vakantiegeld voor een gezonde werk-privébalans
Een bedrijfsauto voor professioneel en comfortabel vervoer
Een solide pensioenregeling volgens PMT
Volop doorgroeimogelijkheden naar andere functies binnen de organisatie
Ruime opleidingsmogelijkheden
Veel aandacht voor een veilige en gezonde werkomgeving
Een informele, open en collegiale werksfeer die de organisatie kenmerkt
Leuke teamactiviteiten en evenementen, zoals de jaarlijkse zomer-BBQ, kerstborrel en afdelingsuitjes