Talent.com

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent

Eminent
Talent.com – Bladel (5530)
Verzuim en Re-integratieadviseur
Vitale en duurzaam inzetbare medewerkers vormen de basis van een gezonde organisatie. Als Verzuim- en Re-integratieadviseur speel jij hierin een belangrijke rol. Je adviseert, ondersteunt en coacht leidinggevenden bij het voorkomen van uitval én bij de begeleiding van medewerkers gedurende het volledige verzuim- en re-integratietraject. Daarbij ligt de focus niet alleen op verzuim, maar juist ook op preventie, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid.
Je begeleidt medewerkers en leidinggevenden vanuit mogelijkheden in plaats van beperkingen en denkt actief mee over een duurzame terugkeer naar werk. Of dat nu binnen de eigen functie is, in aangepast werk of – indien nodig – in ander passend werk. Bij langdurig verzuim neem jij de regie, bewaak je de voortgang van trajecten en zorg je voor een correcte uitvoering van wet- en regelgeving, waaronder spoor 1, spoor 2, WIA-aanvragen en ERD.
Met jouw scherpe blik weet je complexe casussen te overzien en schakel je moeiteloos tussen adviseren, coördineren en coachen. Je werkt nauw samen met leidinggevenden, HR Businesspartners, bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en andere betrokken specialisten. Daarnaast volg je ontwikkelingen binnen het vakgebied en vertaal je deze naar verbeteringen in beleid, processen en initiatieven op het gebied van vitaliteit en preventie, zoals de verdere ontwikkeling van het Vitaliteitsplein.
Je maakt samen met drie collega Verzuim & Re-integratieadviseurs onderdeel uit van het team Vitaliteit binnen de afdeling M&O. Binnen dit team werk je zelfstandig aan je eigen caseload, maar is er ook volop ruimte voor samenwerking, kennisdeling en intervisie.
Samenzorg bij Oktober betekent:
Samen doen we werk dat er écht toe doet.
En dat doen we met passie, ambitie en veel werkplezier. We leren van én met elkaar, hebben vertrouwen in elkaar en geven elkaar de ruimte. We pakken nieuwe ontwikkelingen op en blijven met elkaar in gesprek. Open, oprecht en met een gezonde dosis ondernemerschap. Dus vertel, wat heb jij nodig om fijn te kunnen werken?
Dit is wat we voor je hebben:
Verder vinden we belangrijk:
Natuurlijk ben je een zelfstandig en initiatiefrijk persoon, ben je sociaal en communicatief vaardig en ben je analytisch sterk. Je bent betrokken, hebt overtuigingskracht en kunt omgaan met weerstand.
Om als Verzuim en Re-integratieadviseur goed beslagen te ijs te komen beschik je over:
Ohja, bijna vergeten!