Heb jij ervaring als leidinggevende binnen de verpleeghuiszorg? En weet jij het team te verbinden, er te zijn voor jouw collega’s en rust te creëren? Dan zoeken wij jou voor deze functie! Voor één van de zorgafdelingen van onze locatie Regina Pacis in Arnhem zijn wij namelijk op zoek naar een manager zorg. Een uitdagende functie binnen onze persoonsgerichte ouderenzorgorganisatie. Zou jij deze uitdaging aan willen gaan? Dan komen wij graag met jou in contact.

Wie zijn wij?

Attent Zorg en Behandeling is een ouderenzorgorganisatie in de regio’s Doesburg, Dieren, Rheden, Velp, Arnhem en Elst. In deze brede regio bieden wij zorg en ondersteuning aan ouderen op één van onze elf woonzorglocaties of bij iemand thuis. Als collega lever jij, samen met onze ruim 1.400 medewerkers en 500 vrijwilligers, een bijdrage aan het zoveel mogelijk bieden van persoonsgerichte zorg, zodat cliënten zich gezien en gehoord voelen in een vertrouwde gastvrije omgeving. Want dat is waar iedereen bij ons op kan rekenen, ook jij als collega.

Hier kom je te werken

Als nieuwe collega ben jij manager zorg van afdeling ‘Park Klarenbeek’ binnen ons verpleeghuis Regina Pacis. Dit is een gerontopsychiatrische afdeling waar 41 cliënten de juiste zorg, begeleiding en structuur nodig hebben, op grond van hun psychiatrische problematiek. Jij bent de leidinggevende voor het zorgteam van deze afdeling, net zoals dat de andere zorgafdelingen van Regina Pacis ook een eigen manager hebben. Regina Pacis biedt namelijk ook revalidatiezorg, palliatieve zorg en zorg aan ouderen met dementie of een lichamelijke aandiening. Een dynamisch verpleeghuis dus, waar verschillende disciplines en zorgmedewerkers zich iedere dag inzetten voor de cliënten die hier verblijven.

Wat je doet als manager zorg

Als manager zorg geef je leiding aan het team en ben je eindverantwoordelijk voor de personeelsbezetting en kwaliteit van zorg. Je basic-skills zijn op orde (bv. dienstrooster maken en verzuimgesprekken). In jouw functie weet je medewerkers te motiveren en coachen, zodat zij goed en met plezier hun werk kunnen doen én hun bijdrage leveren aan veranderingen en ontwikkelingen. Hierbij betrek je persoonlijke- en werkdoelen, wat weer bijdraagt aan de tevredenheid van jouw medewerkers.

Naast bovengenoemde taken ben jij verantwoordelijk voor de resultaatafspraken die met de directeur zorg en behandeling worden gemaakt, stel je een praktijkjaarplan op en onderhoud je goed contact met netwerken van onze cliënten en andere stakeholders. Natuurlijk heb je ook veel contact met collega-managers en andere disciplines. Bijzondere aandacht vraagt het ontwikkelingstraject richting TopCare-erkenning voor gerontopsychiatrie. Een mooie ontwikkeling die ok jouw ondersteuning nodig heeft.

Dit ben jij

Jij bent een laagdrempelig persoon die zorgt voor nabijheid. Zo ben jij bijvoorbeeld meer buiten als binnen je kantoor te vinden. Je basishouding is open, je luistert naar anderen én je durft te zeggen wat van belang is. Als collega ben je resultaatgericht, nieuwsgierig en sta je voor onze gezamenlijk gedragen visie.

Daarnaast:

• beschik je over een vakgerichte opleiding op hbo-niveau met nascholingen op het terrein van het zorgmanagement in verpleeghuizen, geestelijke gezondheidszorg of gehandicaptenzorg.
• heb je ervaring in een operationele midden functie binnen de verpleeghuiszorg i.c. de chronische zorg.

Dit bieden wij

Bij Attent Zorg en Behandeling kan jij rekenen op deze arbeidsvoorwaarden:

• een uitdagende functie voor 28 tot 32 uur (precieze uren worden besproken) voor de duur van een jaar met de intentie dat dit wordt omgezet in een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• een brutosalaris conform de CAO VVT van minimaal €2621,- en maximaal €4162,- (FWG 55) op basis van een fulltime 36-urige werkweek;
• aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering, pensioenregeling, korting op elektronica en een fietsplan.

Jouw sollicitatieprocedure

Ben je na het lezen van deze vacature enthousiast geworden? Dan ontvangen wij graag uiterlijk 30 maart jouw cv en motivatiebrief. Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, pakken we deze na de vacaturedeadline zo snel mogelijk op. Je hoort dan via de mail of jij wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek.

Daarnaast is een referentiecheck onderdeel van de sollicitatieprocedure en bij je indiensttreding vragen wij je om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aan te vragen. Voor deze functie is het mogelijk om al per direct of zo snel mogelijk bij ons aan de slag te gaan.

Nog vragen?

Wil Zajdenband, directeur Zorg en Behandeling, vertelt je graag meer over deze vacature. Hij is te bereiken via 06 – 14 33 00 07. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met het secretariaat P&O via 088 - 990 10 83.