Over de functie

Als doktersassistent binnen onze organisatie ben jij het eerste aanspreekpunt voor asielzoekers die zorg nodig hebben. In deze rol maak je dagelijks het verschil door medische ondersteuning te bieden aan een diverse groep patiënten met uiteenlopende achtergronden. Je werkt in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar jouw inlevingsvermogen, flexibiliteit en vermogen om rustig te blijven in uitdagende situaties van groot belang zijn. Samen met een multidisciplinair team draag je bij aan toegankelijke en kwalitatieve zorg, passend bij onze missie.

Wat ga je doen:

• Zelfstandig uitvoeren van medische handelingen en beoordelen van hulpvragen en urgenties, vaak in samenwerking met een tolk.
• Organiseren en uitvoeren van inloopspreekuren, inclusief medisch-technische handelingen.
• Registreren en nauwkeurig vastleggen van patiëntgegevens in het elektronisch patiëntendossier (EPD).
• Deelnemen aan multidisciplinaire overleggen met huisartsen, verpleegkundigen, POH-GGZ en ketenpartners zoals COA.
• Investeren in je eigen ontwikkeling door het volgen van trainingen en nascholingen.

Wat we je bieden

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.724,- en € 3.942,- op basis van een 38-urige werkweek, met een loonsverhoging van 3% in juli 2026 en mei 2027.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een parttime werkweek van 24 tot 32 uur, met regelmatige werktijden van 8.30 tot 17.00 uur.
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% én 8% vakantiegeld.
• Reiskostenvergoeding van 23 cent per kilometer of volledige OV-kostenvergoeding.
• Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling via coaching, trainingen en nascholingen.

Functie-eisen

Wij zoeken een empathische en flexibele doktersassistent met affiniteit voor asielzoekerszorg, die graag samenwerkt in een multidisciplinair team.

• MBO-4 diploma doktersassistent of verpleegkundige.
• Minimaal 1 jaar ervaring als doktersassistent.
• Bereidheid om te reizen tussen praktijken (max. 60 minuten).
• Competenties: inlevingsvermogen, patiëntgericht, flexibel, cultuursensitief.
• Rustig en adequaat handelen in stressvolle situaties.

Over het bedrijf

Gevestigd in Arnhem, richt onze organisatie zich op het bieden van toegankelijke en kwalitatieve zorg aan asielzoekers. Met een diep respect voor de diverse achtergronden en verhalen van onze patiënten, streven we ernaar zorg te leveren die verder gaat dan alleen het medische aspect. Onze kernwaarden – respect, samenwerking en betrokkenheid – vormen de basis van alles wat we doen. Werken bij ons betekent deel uitmaken van een omgeving waar jouw werk een directe impact heeft op het leven van anderen. Bovendien is onze locatie goed bereikbaar, wat het werken bij ons nog aantrekkelijker maakt.

Het team

Bij ons werk je in een multidisciplinair team dat bestaat uit toegewijde professionals met uiteenlopende expertise. Samenwerking staat centraal, waarbij teamleden elkaar ondersteunen en aanvullen om de best mogelijke zorg te bieden. Je krijgt de kans om te leren van ervaren collega’s en je verder te ontwikkelen door middel van coaching en trainingen. Het team kenmerkt zich door een open en inclusieve cultuur, waarin ruimte is voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.