Ontwikkelingsmanager (40 uur per week)

Ontwikkelingsmanager (40 uur per week)

Employment Services

Onbekend
ongeveer 5 jaar geleden
J

Projectondersteuner | planmatig onderhoud | bleiswijk

Jobster

Permanent
over ongeveer 1 uur
J

Logistiek medewerker foodsector - 3 ploegen

Jobster

Permanent
over ongeveer 1 uur
T

Projectleider gww

Talent.com

Permanent
over 5 minuten
T

Team lead recruitment

Talent.com

Permanent
over 5 minuten
T

Senior logistiek en facilitair medewerker materieel en diensten

Talent.com

Permanent
over 5 minuten
T

Ervaren medewerker samenstelpraktijk

Talent.com

Permanent
over 5 minuten
T

Monteur datanetwerken - for netherland resident only

Talent.com

Permanent
over 5 minuten
T

Stage landmeten en maatvoering

Talent.com

Permanent
over 5 minuten
T

Operator 2 ploegen - alleen voor inwoners van nederland

Talent.com

Permanent
over 5 minuten
T

Operator mengerij - for netherland resident only

Talent.com

Permanent
over 5 minuten
Ontwikkelingsmanager (40 uur per week)

Ontwikkelingsmanager (40 uur per week)

Employment Services Amsterdam (1083BX)

Contract: Uren: 40 - 40Salaris:

Job description

Onze opdrachtgever is gevestigd in Amsterdam en bezit en exploiteert een portefeuille met kantoren en hotels verspreid over Europa, maar met name in Nederland. De huidige portefeuille vertegenwoordigt een waarde van ongeveer 1 miljard euro. 

De afdeling Projects & Operations is het expertisecentrum op het gebied van het (technisch) beheer van de gebouwen en de voorgenomen transformaties, renovaties en nieuwbouw. Voor het Nederlandse team in Amsterdam is deze afdeling in Amsterdam op korte termijn op zoek naar een Ontwikkelingsmanager. 

De focus van de Ontwikkelingsmanager ligt op het optimaal voorbereiden en uitvoeren van de projecten met als uiteindelijk doel om bij te dragen aan een verdere waardegroei van de portefeuille. 

De Ontwikkelingsmanager rapporteert aan de Head of Projects & Operations.

Verantwoordelijkheden

  • Je onderzoekt samen met het Operations team de wensen van de verschillende stakeholders (in- en extern).
  • De uitgangspunten voor de projecten verwerk je in een business case op basis waarvan goedkeuring voor de investering kan worden gegeven.
  • Je stuurt samen met de Head of Projects & Operations de externe projectontwikkelaars en -managers aan in de ontwerp-, vergunnings-, engineering-, aanbesteding- en uitvoeringsfasen van de projecten; 
  • Je woont projectvergaderingen bij en onderhoudt contact met alle betrokken partijen (adviseurs, bouwbedrijven, gemeente en andere belanghebbenden);
  • Je beheert het budget en houdt de deadlines in de gaten. Daarnaast assisteer je bij de rapportages en cashflow prognoses voor de collega’s in Singapore;
  • Je levert uiteindelijk de projecten op conform de voorgenomen planning, kwaliteit en budget.  
  • Daarnaast assisteer je bij de verhuur en het technisch beheer van het vastgoed inclusief het uitvoeren van capex projecten.

Profiel

  • (Stevige) achtergrond in Vastgoedontwikkeling door opleiding of ervaring;
  • Bachelor- of Masterdiploma op het gebied van vastgoed, bouw en/of techniek;
  • 3 -5 jaar relevante ervaring;
  • Ervaring met bouwregelgeving en bestemmingsplan-/vergunningstrajecten;
  • Vloeiend Nederlands en Engels vereist, Duits is gewenst;
  • Vaardig in Excel- en Microsoft Office-toepassingen;
  • Helikopterview met goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, assertief, verantwoordelijk, initiatiefrijk, servicegericht, ijverig en nauwkeurig;
  • Goede teamspeler & hands-on mentaliteit omdat je in een klein team werkt;
  • Bekendheid met verschillende aspecten van de vastgoedsector (hotels en kantoren) waaronder belastingrecht (overdrachtsbelasting en btw) en vastgoedrekenen (BAR, NAR, IRR, DCF, etc.).

Aanbod

  • Je krijgt de mogelijkheid volop ervaring en kennis op te doen binnen een informele en ambitieuze organisatie;
  • Goede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Een interessant salarispakket op basis van kennis en ervaring;
  • Deelname aan jaarlijkse discretionaire bonusregeling;
  • Telefoon- en mobiliteitsvergoeding;
  • 26 vakantiedagen op basis van 40 uur en mogelijkheid om 10 dagen bij te kopen;
  • Beschikbare premie pensioenregeling.

Over onze opdrachtgever

Het bedrijf is beursgenoteerd in Singapore. Het hoofdkantoor bevindt zich in Singapore. De portefeuille en de projecten in Europa worden gemanaged vanuit Amsterdam. In haar vestiging in Amsterdam werken ongeveer 20 mensen. 

De onderneming wil haar positie op de vastgoedmarkt van Nederland en in Europa blijvend versterken en is voortdurend alert op nieuwe zakelijke kansen. Ze ontwikkelt enkel voor de uitbreiding van de eigen portefeuille. 

Enthousiast geworden?

Voel je je aangetrokken door dit profiel en heb je interesse om in een hardwerkend team te werken? Neem dan contact op met Vincent van Middelaar (06-22423197, [email protected] of Patrick Waardijk, (06-24770562), [email protected])

Employment Services is een gerenommeerd werving- en selectiebureau uit Baarn dat al meer dan 45 jaar bewezen effectief is in het invullen van vaste en interim vacatures.

Employment Services is verantwoordelijk voor de werving & selectie van geschikte kandidaten voor deze vacature. Meer informatie vind je op www.employmentservices.nl