T

Verduurzamingsadviseur

Talent.com

Permanent
9 dagen geleden
Junior projectleider

Junior projectleider

Raaak Personeel

Permanent
over ongeveer 1 uur
Vakantiekracht productie – zomerwerk in ridderkerk

Vakantiekracht productie – zomerwerk in ridderkerk

Raaak Personeel

Permanent
over ongeveer 1 uur
Verkoopadviseur

Verkoopadviseur

Raaak Personeel

Permanent
over ongeveer 1 uur
Service medewerker

Service medewerker

Raaak Personeel

Permanent
over ongeveer 1 uur
Customer experience officer

Customer experience officer

Yource

Permanent
over 39 minuten
Adviseur klantenservice vgz - thuiswerken

Adviseur klantenservice vgz - thuiswerken

Yource

Permanent
over 39 minuten
J

Helpende (plus) in edam/ volendam

Jobster

Permanent
over 10 minuten
J

Helpende (loondienst)

Jobster

Permanent
over 10 minuten
J

Logistiek teamleider

Jobster

Permanent
over 10 minuten
J

Junior hypotheekadviseur

Jobster

Permanent
over 10 minuten
T

Verduurzamingsadviseur

Talent.com Amsterdam (1000)

Contract: PermanentUren: Salaris:

Job description

h1bWat je gaat doen /b /h1 pWil je jouw bouwkundige kennis inzetten om VvE’s en andere gebouweigenaren écht verder te helpen met verduurzaming, terwijl je zelf groeit als adviseur en procesbegeleider? /ppJe werkt in een professioneel, ambitieus en groeiend team dat zich richt op vastgoedonderhoud, verduurzaming en besluitvormingstrajecten. Je werkt hybride (32-40 uur), deels vanuit huis en deels op kantoor, met veel ruimte om processen en werkwijzen mee te ontwikkelen. /ppWaarom deze baan bij jou past: /ppJe combineert techniek, financiën en communicatie: je vertaalt (D)MJOP’s en energieadviezen naar heldere scenario’s waar bewoners en bestuurders mee verder kunnen. Je bouwt een sterk profiel op in de wereld van VvE-verduurzaming, met opleidingen (zoals post-hbo Procesbegeleider Verduurzaming VvE’s), doorgroei in projectleiding en een salaris tot €4.250 plus bonus, pensioen zonder eigen bijdrage en optie voor een elektrische leaseauto. /ppJouw werkzaamheden als Verduurzamingsadviseur: /pulli Analyse van gebouwen en plannen:Je verdiept je in (D)MJOP’s, energieadviezen en inspectieresultaten (bijvoorbeeld uit O-Prognose) en vertaalt deze naar concrete verduurzamingsopties. /liliScenario- en businesscase-ontwikkeling:Je werkt verschillende maatregelenpakketten uit, rekent investeringen, onderhoud en besparingen door en maakt de financiële impact inzichtelijk. /liliCommunicatie en presentatie:Je legt complexe materie begrijpelijk uit aan bewoners, besturen en andere stakeholders, onder andere tijdens vergaderingen en informatieavonden. /liliProces- en projectbegeleiding:Je stuurt het traject van eerste idee tot besluitvorming, bewaakt planning en voortgang en zorgt dat onderzoeken, offertes en informatie tijdig beschikbaar zijn. /liliDoorontwikkeling dienstverlening:Je denkt actief mee over het verbeteren van werkwijzen, tools en processen, zodat de verduurzamingsdienstverlening verder groeit en professionaliseert. /li /ul h1bWat we je bieden /b /h1 pJe krijgt duidelijke arbeidsvoorwaarden en ruimte om je rol zelf vorm te geven. Hieronder de belangrijkste punten op een rij. /pulliSalaris: €3.500 tot €4.250 bruto per maand (fulltime) /liliFlexibele werkuren: deels thuiswerken, deels op kantoor /liliVakantiegeld: 8% plus 25 vakantiedagen per jaar /liliBonusregeling /li /ul h1bWat we van je vragen /b /h1 pJe bent een bouwkundig onderlegde adviseur die techniek, verduurzaming en besluitvorming soepel weet te verbinden. /pulliJe hebt een hbo-diploma in bouwkunde of vergelijkbare richting /liliJe hebt minimaal twee jaar ervaring in vastgoed- of bouwrollen /liliJe hebt ervaring met (D)MJOP’s en inspectiesoftware zoals O-Prognose /liliJe bent communicatief sterk en legt complexe materie begrijpelijk uit /liliJe hebt bij voorkeur ervaring met NEN2767, EPA-W of vergelijkbaar /li /ul h1bOver het bedrijf /b /h1 pJe komt te werken binnen een organisatie die zich richt op vastgoedonderhoud, verduurzaming en het begeleiden van gebouweigenaren bij complexe besluitvormingstrajecten. De cultuur is professioneel, ambitieus en gericht op groei, zowel van medewerkers als van de dienstverlening. /ppJe krijgt de ruimte om processen te verbeteren, nieuwe werkwijzen te ontwikkelen en mee te bouwen aan een dienst die volop in ontwikkeling is. Samenwerking, kennisdeling en duidelijke communicatie staan centraal, met een team dat elkaar ondersteunt en samen werkt aan duurzame oplossingen voor de gebouwde omgeving. /p