Agile leiderschap tijdens disruptieve periodes: mini lessons

Hoe kan je organisatie tot bloei komen tijdens een wereldwijde disruptie? En hoe verandert de HR-rol als we medewerkers niet meer hoeven en kunnen controleren en monitoren? Door agile leiderschap toe te passen schep je voorwaarden voor intrinsieke motivatie van alle werkenden.23 november 2020Topic: Leiderschap & Management Development...


04-11 Dit is het geheim van succesvolle bedrijfstransformatie Internet & ICT
10-11 Gartner: Composabiliteit helpt disruptie door COVID-19... Internet & ICT
29-10 De agile overheid Overheid
23-11 Agile werkwijze geeft impuls aan kwaliteits- en testbesef Internet & ICT
06-11 Hofmeier over de noodzaak in tijden van disruptieve... Huizenmarkt
21:55 Kun je ook té oud zijn als leider?
20:40 Gedragscode voor uitkering schadevergoeding beroepsziekte
20:21 Aanvullend steun- en herstelpakket volgt donderdag of vrijdag
20:19 Afkicken van prikkels? Win het nieuwe boek ´Infodetox´
20:19 Nomineer jouw favoriet voor Secretaresse van het Jaar
17:25 Dit verwacht een Duitser van z`n Hollandse manager
16:46 Coronacrisis en de maatregelen: wat de or moet weten (liveblog – UPDATES)
15:52 Dit zijn de vijf meest gegoogelde HR-thema`s van 2020
15:52 Ondanks corona 68 duizend bedrijven erbij in 2020
15:48 Avondklok: de regels en de uitzonderingen
15:34 Campagne van de week: zo werft de gemeente Amsterdam zijn handhavers
15:22 Werknemers kunnen derde coronagolf mentaal niet aan volgens 43 procent...
13:48 Volg de grote jongens
13:45 De 2021 voorspellingen voor HR Tech
13:25 Zo herstellen zakelijk dienstverleners, vastgoed en transport zich...
13:04 Kick van der Weijde nieuwe CFO Aethon
12:34 Wim op woensdag: is eisen stellen een gebrek aan kennis?
11:25 Waarom pensioenbewustzijn bij medewerkers goed is voor jouw bedrijf